９月５日，武义县王宅镇里大坑村党支部书记钟樟达从镇政府领到８月份的误工补贴２２５元。钟樟达说：“由于村里经济困难，我已经十几年没领过误工补贴了。”
从今年初开始，王宅镇率先实行行政村主要干部误工工资由镇政府统管制度，全镇４４个行政村、８８个村主要干部误工工资由镇政府统一发放，每人每月都能领到１０５元至３７５元不等的误工补贴。
目前，该项制度已向全县推开。到今年底，全县５５６个行政村（经济合作社）、１０８３个村主要干部都能从乡镇、街道领到今年的误工报酬。
武义县实行“年薪制”的“村官”包括行政村党支部书记、村委会主任和县城已撤村建居的经济合作社主任、副主任。他们的“年薪”由基本误工补贴和年度考核奖金两部分组成，由各乡镇、街道根据各村实际情况分等级确定，每年确定一次。
为筹集误工报酬经费，武义县建立县乡村三级筹措机制，各乡镇、街道根据当地经济发展状况和村级集体自营收入情况分类进行筹措。经济条件较好的行政村由乡镇村负责筹措；经济条件较差的行政村，所需经费按类别，由县财政分别补助４０％、６０％和８０％，其余部分由乡镇、街道财政负担。
武义县是欠发达地区，２００２年度村集体自营收入１万元以下的行政村就有２２３个，占全县行政村的４０．１％。村主要干部误工报酬统管制度实行后，仅今年，县、乡镇财政已补贴４０余万元用于支付误工报酬。
