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  • 学历要求：|工作经验：2-3年|年龄：25-45岁|招聘人数：1
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  • 同等职位工作经验3年以上,会cad画图，懂五金模具特别是连续模设计，能独立完成五金模具制作.精通车床等机加工设备。更详细...
  • 学历要求：初中|工作经验：2-3年|年龄：22-40岁|招聘人数：1
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  • 能吃苦耐劳，能适应加班，保底5000，计件，享有餐补、话补月综合收入可达7000以上要求：持c1驾照，有货运资格证(开4.2米小货车，发成品风扇灯，物流、电商、客户，需要直接上下货）。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：20-38岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、大专及以上学历，商务英语，国际贸易类相关专业优先；2、英语四级及以上，英语听力、口语、写作熟练，能独立完成客户从咨询到成交整个过程的工作；3、有linked in,google等社媒开发经验是加分项；4、能够独立工作并有较强的解决问题能力，出色的人际沟通技巧，强烈的以结果为导向的工作态度；5、工作认真负责，做事细心踏实，积极主动，沟通能力强，语言表达能力佳，能灵活解答客户的问题；6、1年以上灯饰外贸业务或跟单工作经验优先；更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1年以下|年龄：20-38岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1.内容运营，负责运营公司的公众号、微博、头条号、抖音等账号，输出优质的内容，吸引精准的粉丝。2.活动运营：定期的策划组织一些相关的活动，可能是拉新用户，可能是促销产品等等。3.用户运营：做好用户互动和粉丝维护，提升用户粘性和活跃度，促进产品的销售和转化。岗位要求:1、专科以上学历；2、熟悉PR软件，会拍照、视频、剪辑等工作；3、协助公司企业文化设置、宣传、推广等；更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：3-5年|年龄：28-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、负责协助总经理组织编制质量方针、目标、计划，参与重大质量问题的决策并组织有关部门实施以及检查实施情况，对本公司全力生产进度状况负责；2、主要负责生产车间、pmc部、采购部、仓储部、品质部等 统筹工作；3、对工作认真负责，希望以长期为发展目标的；岗位要求:1、协助总经理制订生产系统的战略规划和年度、月度计划，负责向总经理报告生产情况并听取意见，接受监督；2、进行生产调度、管理的控制，按照生产计划，合理安排各制造部门的生产衔接，确保平衡生产，充分发挥最大产能；3、负责生产各车间的生产平衡，根据生产计划监控生产进度，及时解决问题，确保准时出货；4、做好生产预算和成本管理，加强物料使用消耗控制；5、负责生产质量控制和自检，确保产品质量；6、负责公司各项管理制度在生产制造部门的落实；7、负责生产部门的现场管理监控；8、负责配合研发和工艺部门进行生产流程、生产工艺的改进，提高生产效率；9、负责指导并激励各生产制造部门的工作；10、配合人力资源部做好本系统员工的任用、培训、评估等各项工作；11、负责协调各生产部门的关系以及生产部门和相关部门的关系；更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、负责内部订单排产；2、负责内部订单跟进；3、负责销售及出货；岗位要求:1、收集、整理、建立客户信息资料，建立客户资料系统；2、接收客户订单，确认订单信息；3、跟进订单生产进度和出货进度；4、销售与货款回收数据对帐；5、工作认真负责，能适应加班；更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、负责BOM制作录入系统；BOM变更处理以及ERP系统的日常维护与异常处理；2、新物料编码的建立，如原材料、半成品、成品等编码的建立、变更等处理；3、工程资料受控、分发、回收、作废、登记、分类备案归档处理；4、完成上级领导交接的其它事项；岗位要求:1、女、大专以上学历，12年以上工程文职管理工作经验；2、熟练操作WORD、EXCEL、ERP系统办公软件；3、对数字敏感度高，工作条理性好，能吃苦耐劳，能接受加班；4、服从公司一切安排，工作主动积极，良好的沟通能力；更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：1年以下|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、熟悉电子开关电源类产品维修,有不良品的分析经验；2、中专以上学历,一年以上工作经验,能吃苦耐劳；3、产线上不良功能坏机修理和分析；岗位要求:1、男女不限，熟悉电子产品；2、有责任心，适应能力强；3、服从管理，能加班；更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：26-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1. 全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动；2. 下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度；3. 跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标；4. 及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理化建议；5. 参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施；6. 监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁；岗位要求:1. 高中及以上学历，3年以上灯具、电源、电子企业基层管理工作经验；2. 掌握相关法律知识，熟悉生产流程，精通生产管理知识；3. 具备较强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力，有很好的分析和解决问题能力；4. 具有一定的办公软件使用操作技能；5. 能适应加班，服从安排；更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、负责来料、DIP、组装、老化、包装品质管理工作；2、负责协调各部门跟进生产异常事故、质量纠正预防控制措施的执行情况；3、负责SIP的制定及完善，优化检验程序，推动对口部门执行并监督检查；4、管理并推动，检查监督IQC/IPCQ/QA质检团队的运作，做好质检作业监督检查和统计分析，持续改进；5、与各部门保持积极主动的沟通，结果导向回复，发动团队推动工作；6、在品质经理的领导下，及时完成其他各项工作；岗位要求:1、电子专业或机电专业，大专或以上学历；2、3年以上LED电源或开关电源制程出货品质主管工作背景；3、有一定的产品分析能力，熟悉ISO9001-2015体系，熟练运用五大工、QC七大手法、8D、5WAY分析方法；熟练使用SPC, MSA, 柏拉图等统计与分析工具，有实操CPK，熟悉测试仪器设备边线，会使用调试电源仪器；4、善于沟通，能够与不同层级的人员沟通，发动团队的积极性去推动工作；5、善于发现问题，热衷于分析问题，协助解决问题，有较强的承压能力，能接受挑战；6、能适应加班，服从管理；更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：24-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、高中及以上学历；2、2年以上插件焊接车间现场管理工作经验；3、具备生产现场管理和生产质量管控能力和工作经验，了解生产进度，生产安排、人员调配，能够对生产现场人员、机器、材料各环节进行有效管理；4、吃苦耐劳、耐压力强，有良好的沟通和组织协调能力，适应加班；岗位要求:1、男女不限，2年以上灯具、电源、电子企业基层管理工作经验；2、掌握相关法律知识，熟悉生产流程，精通生产管理知识；3、具备较强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力，有很好的分析和解决问题能力； 4、具有一定的办公软件使用操作技能；更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：20-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、协助组织落实各项质量目标（来料检验、产品质量、生产工艺、部门流程等）的完成，贯彻质量方针；2、现场巡检预防质量事故的发生，解决现场的质量问题，参与质量事故的调查并编制分析报告；3、参与产品缺陷及故障分析并进行跟踪处理；4、协助公司相关部门制订公司的产品质量标准；岗位要求:1、1年以上IQC/QA/IPQC工作经验；2、熟练使用办公软件；3、工作认真负责，良好的沟通组织协调能力；4、能适应加班；更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：24-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、负责仓库日常管理工作，出入库验收、摆放保管；2、定期仓库盘点、台账管理及其它事务性工作；3、保持仓库内货品和环境的干净整洁；4、负责仓库5S工作；岗位要求:1、男女不限、高中以上学历；2、熟系仓库流程及ERP系统；3、服从管理、能适应加班；更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：22-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、负责公司文件、仓库文件、相关单据、日常报表等资料的保存、分发、整理； 2、负责仓库各项原始单据数据的进出录入工作；3、协助监督、安排日常备料、发料和成品出货情况；4、协调与各部门的工作关系；岗位要求:1、女、中专以上学历，1年以上仓库文职管理工作经验；2、熟练操作WORD、EXCEL办公软件；3、对数字敏感度高，工作条理性好，能吃苦耐劳，能接受加班；4、服从公司一切安排，工作主动积极，良好的沟通能力；更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：20-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、了解生产部门生产情况，制定季、月、周生产计划；2、下达生产指令，进行跟踪和指导；3、根据订单，进行生产安排，并加以跟踪和指导； 4、紧急订单的安排和高度，确保生产顺利进行；5、负责车间生产计划执行情况的检查及落实工作；6、要求电脑及erp系统操作熟悉。岗位要求:1、根据订单，进行生产安排，并加以跟踪和指导；2、紧急订单的安排和高度，确保生产顺利进行；3、负责车间生产计划执行情况的检查及落实工作；4、要求电脑及erp系统操作熟悉；5、对工作认真负责，能接受加班；更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位要求:做事条理性强，工作责任心强！懂销售业务流程，有灯饰行业外销经验优先录用，英语要有四级以上，待遇面议。公司福利待遇：◆月休4天，具体薪资视工作能力面议；包吃住、公司有员工饭堂，宿舍有空调热水器；本公司订单充足，收入稳定，发薪准时；◆ 公司福利待遇好，有绩效、全勤奖、工龄奖、年终奖、年假、老员工关爱奖、车费补贴、公司每年团建旅游一次（可带家属）等。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：18-45岁|招聘人数：5
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  • 岗位要求：1、男女不限，在装配车间学习装灯，了解产品的生产流程、包装流程，工资可日清月结2、初中、高中以上学历的临时工可转正为储备干部（工资、福利待遇按干部标准）3、公司可根据本人择业需求（喜欢什么岗位、想从什么岗位方面去发展），提供文员、仓管、生管、品管等中层管理岗位的知识技能培训，达到从临时工转正到管理岗位的职业晋升计划更详细...
  • 学历要求：|工作经验：3-5年|年龄：30-45岁|招聘人数：1
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  • 从事出口美国加拿大酒店工程灯饰生产及采购管理工作3年以上工作经验；熟悉生产及物控管理流程，系统性强富有团队建设和管理经验，准时交期控制在90%以上，有港资、台资企业工作经验优先！更详细...
  • 学历要求：|工作经验：2-3年|年龄：18-45岁|招聘人数：1
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  • 2年以上灯饰厂装配车间排线及人员管理工作经验，熟悉车间7s管理，熟悉ul/ce/ccc标准，擅长员工积极性的调动。更详细...
  • 学历要求：中技|工作经验：1-2年|年龄：18-45岁|招聘人数：1
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  • 熟悉酒店工程灯产品结构、原理。能处理来料检验及过程控制的问题，熟悉质量控制体系及作业流程更详细...
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