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  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：18-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责：1、负责生产订单下发、跟进、发货安排等各项有关工作；2、及时跟踪订单进度情况，保证订单交期达成率；3、负责生产部报表的数据统计及分析；4、完成上级领导安排的其他相关工作。任职要求1、有一年以上相关灯饰行业生产文职工作经验者优先考虑；2、服从公司的工作安排岗位要求，性格稳重，有亲和力，善于沟通 ；3、具有较强的沟通、协调能力及团队配合精神；4、熟练使用Office等办公软件；5、可接受优秀应届毕业生培养。更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：1-2年|年龄：20-35岁|招聘人数：2
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  • 一、岗位职责负责客户开发与销售服务，维护客户关系并开拓新市场对接区域客户订单下达、核对及跟进，确保订单按时交付记录客户订单信息及销售数据，定期反馈销售动态协调客户项目需求，与灯光设计部协作落实产品设计与跟进处理客户售后服务、投诉及日常咨询，提升客户满意度完成上级交办的临时任务，如跨部门协作、数据整理等二、任职要求基本条件年龄22-40周岁，性别不限，中专及以上学历；熟练操作Excel、Word等办公软件，具备基础数据分析能力三、专业要求1年以上灯饰照明、LED室内照明销售或跟单经验（优先录用）责任心强，执行力高，能独立处理订单全流程性格开朗，具备优秀的沟通表达及客户谈判能力抗压能力强，适应阶段性公司培训需求更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：1-2年|年龄：22-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责：1、独立负责新产品开发，包括外观设计、结构设计等全流程，完善产品性能评估。2、设计产品结构零件，出 2d 图纸，建立结构 bom 表。3、负责结构图设计与开模资料输出。4、跟踪灯光测试，提供结果给研发主管。5、确认零部件工艺生产注意事项，指导试产。6、协助采购确认外购零部件，整理归档图纸文件。任职要求：1、熟练办公软件，熟练掌握autocad，creo，等设计软件。2、掌握电子类产品结构设计能力。3、熟悉商业照明产品设计及相关知识。4、了解国内外 led 照明产品结构及趋势，熟悉灯具散热和相关标准。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：应届生|年龄：18-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责：1、协助销售经理制作报价单；2、负责订单下达、跟进及出货安排3、协助销售经理客情维护4、负责销售数据统计任职要求1、男女不限，18-40岁，大专以上学历；2、有商照产品经验者优先可优先录取3、沟通协调能力强4、工作积极、努力上进、能吃苦耐劳、服从领导安排5、可接受优秀应届毕业生培养更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：20-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1、负责采购灯饰等物料下单 ，负责灯饰配件的采购2、配合生产及跟进物料，以及处理品质异常的物料3、实施市场调研，对要采购的物品进行询价、比价、比质，完成商务谈判；4、按照公司要求，规范、考察、管理供应商；5、实时掌握市场价格、技术信息，不断为公司推荐新产品、新技术。岗位要求:1、高中或以上学历，年龄20-40岁2、年以上照明灯饰行业采购工作经验，具有一定的谈判能力3、熟悉商业照明产品的套件、光源、驱动采购经验4、有C1驾照，具备良好的沟通协调能力，较强的独立思考和分析能力，工作执行力强。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：20-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责：1、负责日常更新facebook， youtube， linkedin，instagram, 和tiktok, alibaba.谷歌独立站,官网等在内的社媒主页与群组运营；2、负责制定各个账号的运营目标，并严格按照账号目标推进日常工作；3、负责跟踪推广效果，分析数据并反馈，总结经验，提升粉丝活跃度； 4、负责配合运营和营销目标，提升社媒账号流量占比；5、实时监控效果，对视频制作方向提供有建设性的优化策略；6、针对同行优秀社媒内容，制定策略，持续优化，定期对运营的账号数据进行总结分析，做出数据报告，复盘并给出优化建议；7、做好社媒群组的用户维护，及时回复后台与整理客户反馈，同本地用户交流，提取产品优化建议，帮助并推动产品的优化改进；8、官网，宣传视频，产品宣传物料，和产品ui的翻译或审校。任职要求：【我们对您的期望】 1.大专以上学历，英语cet-4及以上，熟练英语；2.一年以上海外社媒运营推广经验，熟悉各种投放方式，可以独立操作账户；3.熟悉海外互联网运营逻辑，具备社交媒体知识,对信息有敏锐的洞察力和判断力； 4.具备基础的剪辑能力，可熟练使用chatgpt者优先;5.拥有较强的沟通能力和变通能力，独立处理问题的能力强；优秀的方案/贴文编写能力。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：20-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.以客为尊，通过高效率及优质销售服务推广公司产品2.与客户建立良好的关系，保持与客户沟通（在重要节假日里，需发短信/打电话/发贺卡等方式表示祝贺）3.挖掘客戶的需求，推荐客户需求的产品4.负责联系客户，报价，接待客户，签订合同，收款，发货等相关事宜5.及时向客户提供我司最新产品信息和产品目录6.负责公司邮件回复，业务相关资料的整理和归档岗位要求:1.英语标准流利，听说读写能力较好2.大专或以上学历，市场营销，商务英语等相关专业,1年以上工作经验3.具备良好的销售沟通技巧，有外贸行业经验者优先考虑4.具备良好的团队合作精神，能够承受一定的工作压力更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：18-45岁|招聘人数：5
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  • 岗位要求:装配普工5名 男女不限 18-45岁 计时底薪3800-4500元，加班费另算，月工资4800-6000元；上班时间：上午8：00-12：00，下午14：00-18：00，加班晚上19：00-21：00工作氛围和谐，准时发工资。 公司福利：1、公司有员工饭堂包吃2餐,不在公司食宿另有补贴2、公司每月组织员工聚餐，生日礼品，节日礼物等3、车间另设全勤奖、工龄奖、介绍员工伯乐奖、优秀员工奖等奖励4、公司不定期有举办团建活动和生产内部活动更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：应届生|年龄：20-38岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1. 协助完成视频剪辑工作，确保内容质量和风格一致性2. 根据项目需求，进行视频素材的采集、剪辑和后期处理3. 与团队成员紧密合作，确保视频项目的顺利进行任职要求:1. 具备良好的视频剪辑基础和创意思维2. 能够高效使用视频剪辑软件，具有较强的学习能力3. 具有良好的团队合作精神，能够在紧张的工作环境中保持积极态度更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：20-40岁|招聘人数：1
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  • 一、岗位职责1.组织建立与维护人员档案及信息管理系统负责员工档案的建立、更新与维护，确保信息的完整性与保密性管理公司内部信息档案，包括人事文件、考核记录等资料的归档与调阅2.员工入离职管理办理员工入职手续(包括合同签订、资料收集、系统录入等)及离职手续(离职审批、薪资结算、档案转移等)3.绩效考核与干部考评协助组织干部考评工作，汇总考核数据并形成评估报告参与绩效管理流程，跟踪考核结果应用及反馈4.制度修订与执行协助组织修订公司就业规则、薪酬分配制度等文件，确保符合法规要求推动制度落地执行，并定期组织宣贯培训5.人才招聘与培训执行招聘计划，负责简历筛选、面试邀约及录用跟进协助开展新员工入职培训、业务技能培训及外部培训协调6.其他行政支持完成领导交办的临时性任务，如会议组织、、团队拓展、办公用品管理等二、任职资格1.基本条件性别：女性；年龄：22-35周岁；学历：中专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先2.专业技能熟悉办公软件(Word/Excel/PPT)及人事管理系统操作了解劳动法规、社保政策及基础人事管理流程具备基础公文写作能力及档案管理经验3.综合素质沟通协调能力强，能独立处理员工关系问题责任心强，具备较强的执行力和抗压能力有1年以上人事行政相关工作经验者优先，优秀应届生可放宽更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：22-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责1、负责市场调研和需求分析；2、负责年度销售的预测，目标的定制及分解；3、确定销售部门目标体系和销售配额；4、制定销售计划和销售预算；5、负责销售渠道和客户的管理；6、组建销售队伍，培训销售人员；7、评估销售业绩，建设销售团队。任职要求1、大专以上，市场营销等相关专业；2、2年以上灯饰销售经理优先；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力、分析和解决问题的能力；5、有较强的责任心、事业心、具备一定的领导能力。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：3-5年|年龄：30-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、制定并组织实施本部门年度工作计划，规划分配工作，及时掌握生产作业， 按时按质完成生产目标。2、负责组织生产现场管理工作，监管员工的工作质量及进度，解决生产操作过程中出现的问题，及时处理部门内各项突发事件，对无法解决的问题及时上报。3、负责员工的生产安全教育工作，贯彻实施工作规程，监督控制产品质量，保障生产安全。4、负责执行生产、设备、6s现场管理等各项管理制度。5、完成领导交办的临时任务。岗位要求:1、具有灯饰行业生产管理3年以上经验。2、具有较强的沟通、协调、管理能力和影响力。3、熟悉生产的工艺工序流程，生产设备的工作原理。4、熟悉iso管理体系及6s管理。更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：3-5年|年龄：18-35岁|招聘人数：2
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  • 岗位职责:1.负责公司采购物料的检验、负责生产加工过程中的质量检验和控制，不定时进行巡检、抽检，并如实记录和反馈2.负责对出现的产品质量问题进行分析、处理，对批次性异常质量问题做好反馈并提出改善方案督导落实3.协助做好生产一线员工的品质意识和品质识别能力培训岗位要求:1.高中或中专以上学历，性格开朗，一年以上的品检工作经验2.具有较强的沟通协调能力，对新事物的接受能力强3.具备一定的文字功底和识图能力，对相关的测量工具能熟练运用；熟悉产品质量检测工作流程4.能吃苦，工作细心，有严谨的工作态度，有很好的责任心和执行力；工作责任心强，有较好的团队合作意识更详细...
  • 学历要求：|工作经验：3-5年|年龄：18-45岁|招聘人数：1
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  • 我司主要出口现代灯和工程灯。 现诚招物控主管，要求具备3年以上物控工作经验，具备良好的协调和沟通能力， 做事条理清晰，对数据敏感。 我厂提供食宿 待遇从优 具体面议更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：应届生|年龄：22-30岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.协助销售经理，策划产品推广方案及区域客户营销方案；2.负责客户订单的跟进与异常处理；3.负责客户投诉登记、初步处理、信息传递及处理结果跟踪；4.经常与客户沟通，保持良好关系；5.能熟练操作计算机，运用CDR excel、wod等办公软件；6.及时完成上级交办的其他之事宜；7.负责与客户方沟通、出货的跟进与协调。岗位要求:1.大专以上学历或相关工作经验者优先考虑2.有较好的沟通表达能力及服务意识，具有两年及以上的工作经验者优先考虑3.工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨4.熟练电脑操作及office办公软件，具备基本的网络知识5.具备较强的沟通协调以及语言表达能力更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：27-37岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.具备良好的组织协调能力.2.有良好现场规划能力3.熟悉仓库进出仓流程4.熟悉仓库账物卡建立流程与标准5.熟悉五金仓，包材仓.电子仓等管理流程和标准更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：应届生|年龄：20-36岁|招聘人数：6
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  • 1. 优越的地理位置：位于中山市核心商务区的大东裕国际中心，便捷的交通和繁华的周边环境为您的工作生活提供极大便利。2. 现代化办公环境：第三座高级写字楼内的舒适办公空间，配备先进的办公设施，创造高效和愉悦的工作氛围。3. 团队协作与个人发展：加入一个充满活力的营销团队，享受团队合作带来的成就感，同时提供个人职业成长的空间和机会。4. 国际业务接触：作为外贸销售，您将有机会与全球客户互动，拓宽国际视野，增强跨文化沟通能力。5. 业绩激励：提供有竞争力的薪酬结构和业绩奖励计划，以激发员工的工作热情和创造力1. 利用公司提供老客户和线上（如“Made in China”平台）、线下（包括各类展会）资源，积极开展客户开发和维护工作。2. 公司拥有的1万多平方米的专业生产基地及其运营情况，以便向客户提供准确的产品信息和生产能力保障。3. 公司所有产品自主研发，每个季度新产品的推出，确保所销售的产品符合市场趋势和客户需求。4. 定期参与公司组织的岗位相关培训，不断提升个人专业技能和市场竞争力。5. 积极参与公司组织的员工活动、旅游以及节假日福利活动，增进团队凝聚力。6. 努力实现销售目标，争取获得公司设定的年终奖、工龄奖、进步奖和贡献奖等激励性奖励。职位要求：1. 拥有出色的团队协作能力和积极的工作态度；2. 大专或以上学历；3. 英语口语流利，具备有效沟通，并能熟练使用常用办公软件；4. 设定清晰的职业目标，并具有实现目标的决心；5. 具备自信心，相信自己有能力胜任此岗位。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：3-5年|年龄：20-45岁|招聘人数：3
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  • 岗位要求:1.熟练autocad、pro-e及office等设计软件，精通机械制图2.对商业照明led筒灯、天花灯、各类射灯结构及外观造型有独挡一面的能力，熟灯具各组成部分零件，从模具制造到加工工艺的技能3.新产品开放成本管控能力强4.打版动手能力强；工作内容：led灯具结构设计、模具跟进打样出图纸资料，跟踪产品试产全过程，及时分析并处理试产过程中的各种问题，对光学有一定的了解，能依据工程图纸计算灯具，并匹配合适的灯具更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：2-3年|年龄：18-35岁|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、一年以上工作经验 2、熟悉商业照明产品更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：22-35岁|招聘人数：1
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  • 会画电路板电路图、电路原理图懂led驱动故障分析，电子元件来料检验led驱动品质监控更详细...
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