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  • 学历要求：中专|工作经验：1-2年|年龄：20-40岁|招聘人数：1
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  • 工作内容1、参与工程设计项目的资料整理与管理；2、协助完成设计方案的归档和备份工作；3、支持团队成员对设计资料的查询和使用。任职要求1、具备良好的组织和沟通能力；2、能够高效处理多任务并保持细节准确性；3、对工程设计领域有浓厚兴趣。更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：1-2年|年龄：20-38岁|招聘人数：1
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  • 工作内容1. 懂电脑熟悉、办公软件操作；2.负责跟进跟单工作，从事相关工作优先录取。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：18-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1、服从领导,遵守各项规章制度。2、负责仓库日常管理工作。3、根据实际工作状况,积极提出经营和管理的合理化建议。4、按仓库规定收发料。5、物料进仓入库,仓位的筹划与正确的摆放。更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：1-2年|年龄：18-45岁|招聘人数：2
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  • 岗位职责：1.男女不限，主要负责产品检验工作 2.提高全员质量意识，促进质量管理方法的应用和实施，对不合格的判定、分析，对纠正和预防措施的监管。 3.有3.有品质工作优先，有上进心，有责任心。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：18-50岁|招聘人数：10
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  • 岗位要求:1、服从分配、听从指挥，严格遵守各项操作规程和各项规章制度，使生产规范化；2、随时检查设备的运行状态，做好日保工作，发现问题及时上报处理，保证生产安全操作；3、在生产过程中，发现生产出的产品质量有问题时，应停止生产，及时处理或上报；4、节约能源、爱惜材料，对落地的材料、产品废弃物及时捡起，分料盒隔离放置，杜绝浪费因素有意向的直接电话联系：*/*更详细...
  • 学历要求：初中|工作经验：1-2年|年龄：20-48岁|招聘人数：2
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  • 岗位职责:1.负责部生产线的安排、培训、督导、调派、考核与奖惩及人员积极性之调动与人员出勤、流失之控制，随时掌握属员之心态与动向，及时反映属员之情况，并研拟与贯彻化解矛盾、加强管理的策略与措施且引导属员认同公司、融入公司文化、热爱公司、热爱本行业、为公司创造效益2.负责依生产计划并结合生产指令定单之要求，安排生产组的生产任务、生产顺序及完成期限，产前说明并严格执行生产流程、工程规范与品质标准；随时掌握生产进度、品质状况，调控好生产序次与进度，带领团队按时、保质、保量完成生产任务 3.负责生产组改善与提高生产效率与良品率的措施且督导实施，确定指标产量并贯彻达成 4.负责安排人员定时物料领用、入库、退料、换料、补料等之安排 5.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导 6.负责品质异常之及时协调处理与上报 7.负责安排人员执行不良品、不合格品、废品、废料之处理 8.负责有关生产组的资料、报告、报表之编制、审核、分析与呈报9.负责作业现场6s工作及安全防范工作之督导 10.上级交办之其他事宜及相关生产事宜岗位要求:1.1年以上生产现场管理工作经验,有电子产品生产管理经验者优先2. 班组人员管理，生产计划的组织实施3. 产品质量控制及生产效率提升4.生产现场''6s‘管理更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：18-50岁|招聘人数：2
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  • 岗位要求：1.服从安排，责任心强 2.懂焊线优先，生手也行 3.个人计件，多劳多得更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：22-38岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责新产品的开发设计2.负责新产品的包装设计3.负责跟进新产品的样品制作4.负责新产品的资料审核5.负责制定新产品的工艺流程岗位要求:1.大专以上学历，产品设计或美术专业毕业2.既能熟练操作各种绘图软件又有手工绘图功底3.有一年或以上产品设计工作经验4.产品包装设计（外箱、彩盒、标签等）更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：23-38岁|招聘人数：1
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  • 职位要求：1.具有一年以上采购经验，做过照明行业优先录取。2..熟悉采购流程，良好的沟通能力、谈判能力和成本意识；3.工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神；4.有良好的职业道德和素养，能承受一定工作压力。工作时间：上午8:00-12:00 下午13:30-17:30 每周日休息更详细...
  • 学历要求：初中|工作经验：应届生|年龄：22-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 负责生产所需物料的跟催工作，确保生产顺利进行。会使用叉车职位要求：年龄在20-40岁 ， 责任心强，懂字。 3.服从安排工作认真负责。更详细...
  • 学历要求：初中|工作经验：应届生|年龄：20-44岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1.负责协助本班组的生产，带领本班组人员按质按量的完成车间下达的任务。2.协助督促本班组人员自觉遵守岗位工艺操作，严格执行工艺规程和设备安全操作规程。3.负责领料和物料确认。4.接受上级主管的工作指令，做好上传下达。5.新熟手均可。更详细...
  • 学历要求：初中|工作经验：应届生|年龄：20-44岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1.负责协助本班组的生产，带领本班组人员按质按量的完成车间下达的任务。2.协助督促本班组人员自觉遵守岗位工艺操作，严格执行工艺规程和设备安全操作规程。3.负责领料和物料确认。4.接受上级主管的工作指令，做好上传下达。5.新熟手均可。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：22-45岁|招聘人数：3
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  • 岗位职责: 1.协助业务与客户之间日常工作沟通和信息传递。2.协助订单的处理，订单确认，落实跟踪。 3.跟踪生产货期及品质监控检验，确保按期按质交货。4.优秀毕业生许可更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：25-45岁|招聘人数：1
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  • 1.负责人员招聘工作2.电脑操作技术熟练，有人员招聘、员工培训经验优先；3.能承受较大工作压力，能处理复杂问题和突发事件；4.性格外向，心态积极、平稳，愿与公司长期发展。5.负责公司人事、行政体系、规章制度的建设、运行和持续改进工作；6.负责员工考勤管理；5、负责员工培训工作；7、负责公司环境卫生、安全及5s检查及改进工作；8、负责关键岗位及核心人员的绩效考核工作；9、负责人员招聘工作；(人事行政专员招聘要求)10、负责公司各项会议、集体活动的策划与管理工作；13、负责公司办公用品、劳保用品采购、保管、领用等管理工作；更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：22-35岁|招聘人数：1
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  • 工作内容：网站运营，维护工作要求：要有2-3年工作经验。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：18-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、按规定做好物料进出库，记账和发放工作. 2、随时掌控仓库的库存状态，保证物料的计时供应，充分发挥仓库的周转率. 3、做好仓库的5S工作，保持仓库整齐美观，物料分类摆放整齐，数量准确. 工作要求：1、一年以上仓管工作经验，熟悉仓库流程 . 2、沟通表达能力强，能承受压力. 3、灯饰行业经验者优先.更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：22-40岁|招聘人数：1
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  • 工作内容：负责成品仓的数据工作要求：对数据敏感，会基础电脑操作；有灯饰行业经验者优先更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：18-35岁|招聘人数：1
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  • 工作职责：1、独立开展外贸业务，拓展海外市场，开发和维护国外客户；2、负责订单的稳定发展并及时做好信息规划及回馈；3、了解外贸风险并善于规避风险，安全成交订单；4、市场调研及分析，为公司的外销业务提供有效的市场数据；5、独立操作国际阿里巴巴平台以及其他外贸平台的建设和推广；职位要求：1、工作纪律性强且能服从上级销售策略管理，抗压能力强和心理素质较好2、熟练使用word\excle办公软件；3、积极进取，责任心强，良好的团队协作精神更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 工作内容;负责仓库物料的进出库，单据的系统录入，仓库的单据建档，收集、登记管理，对物料的盘点，物料的出入录入和核实登记。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：18-35岁|招聘人数：1
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  • 1、有拉线管理经验，2、有团队意识，服从管理3、对灯饰物料熟悉更详细...
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