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  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：28-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责：1、执行物资管理中与仓库有关的sop，确保仓库作业顺利进行和帐实相符；2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、出库（含退货）、盘点、对账等管理工作；3、负责仓库日常物资的拣选、复核及发货管理工作；4、负责仓库6s管理，保持仓内货品摆放整齐和环境的清洁；5、负责仓库人员的工作合理安排和仓库的区域规划；6、负责生产退补料及呆滞料的管控7、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的管控；8、原材料欠料的数据的整理下单给采购员进行物料的采购；9、委外原材料的备料管控；10、部门主管交办的其它事宜任职要求：1.男，40岁以下，高中及以上学历；2.有灯饰行业仓库管理工作经验+实战经验3年以上，具备良好的沟通、协调、执行能力，工作认真负责；3.熟悉《仓库出入库管理程序》、《仓储管理程序》、《盘点管理程序》、《不合格控制程序》，能做到产品的合理防护、先进先出管理、不合格品合理管控、仓储条件和区域的合理规划管理；4.能熟练使用办公软件，能熟悉运用erp系统。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：3-5年|年龄：30-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责部生产线的安排、培训、督导、调派、考核与奖惩及人员积极性之调动与人员出勤、流失之控制，随时掌握属员之心态与动向，及时反映属员之情况，并研拟与贯彻化解矛盾、加强管理的策略与措施且引导属员认同公司、融入公司文化、热爱公司、热爱本行业、为公司创造效益2.负责依生产计划并结合生产指令定单之要求，安排生产组的生产任务、生产顺序及完成期限，产前说明并严格执行生产流程、工程规范与品质标准；随时掌握生产进度、品质状况，调控好生产序次与进度，带领团队按时、保质、保量完成生产任务 3.负责生产组改善与提高生产效率与良品率的措施且督导实施，确定指标产量并贯彻达成 4.负责安排人员定时物料领用、入库、退料、换料、补料等之安排 5.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导 6.负责品质异常之及时协调处理与上报 7.负责安排人员月底盘点，并督导执行，上报处理异常 8.负责安排人员执行不良品、不合格品、废品、废料之处理 9.负责有关生产组的资料、报告、报表之编制、审核、分析与呈报10.负责作业现场6s工作及安全防范工作之督导 11.上级交办之其他事宜及相关生产事宜岗位要求:1.1年以上生产现场管理工作经验,有电子产品生产管理经验者优先2. 班组人员管理，生产计划的组织实施3. 产品质量控制及生产效率提升4.生产现场''5s‘管理更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：应届生|年龄：18-30岁|招聘人数：10
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  • 要求：工作认真 ，有上进心。待遇：底薪+提成。4000-7000元/月。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 要求：工作认真，对人有礼貌，懂英文。工资：6000-10000元/月，底薪加提成。土耳其语优先更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：10
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  • 岗位职责:1.负责部生产线的安排、培训、督导、调派、考核与奖惩及人员积极性之调动与人员出勤、流失之控制，随时掌握属员之心态与动向，及时反映属员之情况，并研拟与贯彻化解矛盾、加强管理的策略与措施且引导属员认同公司、融入公司文化、热爱公司、热爱本行业、为公司创造效益2.负责依生产计划并结合生产指令定单之要求，安排生产组的生产任务、生产顺序及完成期限，产前说明并严格执行生产流程、工程规范与品质标准；随时掌握生产进度、品质状况，调控好生产序次与进度，带领团队按时、保质、保量完成生产任务 3.负责生产组改善与提高生产效率与良品率的措施且督导实施，确定指标产量并贯彻达成 4.负责安排人员定时物料领用、入库、退料、换料、补料等之安排 5.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导 6.负责品质异常之及时协调处理与上报 7.负责安排人员月底盘点，并督导执行，上报处理异常 8.负责安排人员执行不良品、不合格品、废品、废料之处理 9.负责有关生产组的资料、报告、报表之编制、审核、分析与呈报10.负责作业现场6s工作及安全防范工作之督导 11.上级交办之其他事宜及相关生产事宜岗位要求:1.1年以上生产现场管理工作经验,有电子产品生产管理经验者优先2. 班组人员管理，生产计划的组织实施3. 产品质量控制及生产效率提升4.生产现场''6s‘管理更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：22-40岁|招聘人数：10
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  • 岗位职责:1.负责协助销售顾问经理完成各项销售工作2.负责开发客户资源，提供良好的售后服务3.负责维护客户关系，做好市场相关的各项业务事宜岗位要求:1.初中及以上学历，专业不限2.具有销售业务经验者优先3.具有较强的工作责任心，做事细心，有上进心4.具有较强的沟通协调能力，亲和力强5.具有良好的团体合作能力6.具有较好的广东话水平更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：3-5年|年龄：25-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核2.研究制定会计政策和操作指导，调整会计准则3.审核公司财务报表、核对关联往来，合并报表并进行财务分析4.根据投资者要求，对外提供财务月报、季报和年报5.组织业务学习、培训和会计岗位技能训练6.依据费用管理规定，合理控制费用支出7.定期组织检查会计政策执行情况，严控操作风险，解决存在问题8.协调对外审计，提供所需财会资料岗位要求: 1.财会专业大专以上学历2.有会计证或注册会计师资格者优先3.2年以上会计或审计工作经验4.熟悉财务核算流程，有不断学习的意愿和能力5.有良好的沟通和人际交往能力，组织协调能力和承压能力更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：10
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  • 岗位职责:1.负责部生产线的安排、培训、督导、调派、考核与奖惩及人员积极性之调动与人员出勤、流失之控制，随时掌握属员之心态与动向，及时反映属员之情况，并研拟与贯彻化解矛盾、加强管理的策略与措施且引导属员认同公司、融入公司文化、热爱公司、热爱本行业、为公司创造效益2.负责依生产计划并结合生产指令定单之要求，安排生产组的生产任务、生产顺序及完成期限，产前说明并严格执行生产流程、工程规范与品质标准；随时掌握生产进度、品质状况，调控好生产序次与进度，带领团队按时、保质、保量完成生产任务 3.负责生产组改善与提高生产效率与良品率的措施且督导实施，确定指标产量并贯彻达成 4.负责安排人员定时物料领用、入库、退料、换料、补料等之安排 5.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导 6.负责品质异常之及时协调处理与上报 7.负责安排人员月底盘点，并督导执行，上报处理异常 8.负责安排人员执行不良品、不合格品、废品、废料之处理 9.负责有关生产组的资料、报告、报表之编制、审核、分析与呈报10.负责作业现场6s工作及安全防范工作之督导 11.上级交办之其他事宜及相关生产事宜岗位要求:1.1年以上生产现场管理工作经验,有电子产品生产管理经验者优先2. 班组人员管理，生产计划的组织实施3. 产品质量控制及生产效率提升4.生产现场''6s‘管理更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责协助销售顾问经理完成各项销售工作2.负责开发客户资源，提供良好的售后服务3.负责维护客户关系，做好市场相关的各项业务事宜岗位要求:1.初中及以上学历，专业不限2.具有销售业务经验者优先3.具有较强的工作责任心，做事细心，有上进心4.具有较强的沟通协调能力，亲和力强5.具有良好的团体合作能力6.具有较好的广东话水平更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：20-40岁|招聘人数：1
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  • 薪资待遇：工资高，可面谈 岗职要求：男女不限 1， 具有一定英语水平，可以用流利口语与国外客户交流，回复邮件，信息。2， 参加展会，现场与客人沟通，谈判，做好后续跟进，接待工作。3， 能独立完成客户从咨询到成交整个工作。4， 根据公司获客渠道，以及其他渠道与潜在向客户交流，促成订单。5， 做事认真负责，细心踏实。月休四天，（主要上班地点：古镇星光联盟一楼facegood 门市）更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：应届生|年龄：18-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.维护客户与公司关系，及时处理客户订单，跟踪产品发货及收款情况2.负责协助业务部做好产品售后服务及客户回访工作，向上级领导汇报客户动向3.负责做好业务部各项工作报表，跟进文件、图纸收发，整理客户档案资料，协助做好工程资料4.服从公司领导安排，做好公司安排的其他工作岗位要求:1.中专及以上学历2.具有3年以上销售/业务助理经验 3.具有较强的工作责任心，做事细心，执行力强,能够吃苦耐劳，4.具有较强的沟通协调能力和亲和力 ，有一定的应对突发事件的能力5.熟练使用word，excel等办公软件6.具有良好的团体合作能力更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：2-3年|年龄：25-45岁|招聘人数：2
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  • 有销售经验三年以上 有零售经验最佳 懂英语 年龄25岁-45岁 女性 要求已婚 已生小孩 形象气质佳 有团队精神 有耐心 责任心 善良 上进 懂电脑更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：20-30岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、女，中专/高中以上学历，能熟练操作电脑；2、有灯饰行业（非标工程灯尤佳）生产计划、跟单一年以上经验者优先；3、有较强执行力、责任心、思维清晰；4、主要负责从接单到出货全程跟进（订单分解、生产排产、物料跟催等）更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：22-32岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 负责对接客户，对接订单，回复交期，跟进出货。要求：工作认真，有上进心，服从安排 ，有团队合作精神。待遇：本公司福利待遇好，工资5000-7000.有意者请直接电话联系，谢谢！更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：21-38岁|招聘人数：2
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  • 岗位要求:1. 负责与供应商沟通，处理采购需求及订单，确保采购计划落地。2. 维护和优化供应商关系，建立长期可靠稳定的采购渠道。3. 通过价格谈判及采购策略制定，降低采购成本并改善采购质量。4. 主导采购部门流程优化和效率提升，推动采购数字化转型进程。任职要求：1. 高中及以上学历，有2年灯饰行业的采购等相关工作经验。2. 具备较强的谈判技巧和合同管理能力。3. 具有团队协作精神和创新思维，善于自我驱动和自我管理。4. 具备良好的英语听说读写能力，熟悉ERP系统操作。，更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：24-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位要求:2年以上灯饰行业的生产经验，高中毕业，有管理能力岗位职责- 生产安排与协调：根据生产计划，合理分配人员到各个工位，确保生产线的顺畅运行。同时，协调物料、设备等资源，保证生产所需及时供应。- 生产过程监控：对生产线的生产进度、产品质量进行实时监控，及时发现并解决生产过程中的问题，如设备故障、质量缺陷等，保证生产的连续性和产品质量的稳定性。- 人员管理与培训：负责生产线员工的日常管理，包括考勤、绩效评估等。还要对新员工进行岗位培训，提升员工的操作技能和工作效率。- 数据统计与分析：统计生产数据，如产量、质量合格率、工时等，进行分析并向上级汇报，为生产决策提供依据。任职要求- 经验要求：通常需要有一定年限的制造业生产一线工作经验，熟悉生产流程和工艺。- 素质要求：工作责任心强，具备较强的抗压能力，能够在高强度的生产环境下保持冷静，解决各种突发问题。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：20-50岁|招聘人数：6
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  • 1、做好并完成每日、每周、每月的工作目标； 2、通过展会、网络、朋友转介绍等渠道搜集客户资料，通过电话、微信、邮件、传真等发产品信息给潜在的客户，回复客户的询盘，抓住客户。 3、及时联系客户推广新品信息，拓宽产品线交易； 4、根据客户要求发送样品，并确认合格，做好全方位的沟通与问题处理工作； 5、为客户提供应用技术方案及售后保障，解决客户使用过程中存在的问题。定期以邮件，电话等形式对客户做好售后服务的关系维护，并保持长期合作。 6、主动跟进、帮助客户、关心客户、建立良好的客情关系； 7、负责接待客户、报价、打样、签订合同、预定货柜、联系报关、发货等相关事宜； 8、跟进产品交付，确保按客人要求的质量，数量，交期，运输方式进行交付。 9、产品交付完毕后根据客户账期约定及时跟进处理对账，开票、促进客户交付全部货款。 10、分类整理客户资料，按照客户分类管理办法执行，定期更新评估。统计客户投诉以及客户流失率，并定期汇报给部门主管或经理； 11、完成公司安排的其它工作。更详细...
  • 学历要求：初中|工作经验：3-5年|年龄：30-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 岗位要求:1.5年以上家居灯饰生产管理经验2.了解家居灯饰结构、懂图纸;3.懂erp及安规;4，乐观敬业更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 负责公司ERP资料的导入和日常维护岗位要求:高中以上文化，两年以上灯饰行业相关工作经验，女性优先。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 工作内容是执行上级安排对原材料检验任务；依据检验规范、检验标准、作业指导书及样品，执行物料的检验工作；及时上报检验过程中的隐患性问题，并跟进处理结果；岗位要求:1、高中及以上学历；2、做事细心、有条理，具统筹能力；3、熟悉质量管理体系运作，有良好的沟通与组织协调能力；4、有强烈的工作责任心和良好的团队合作精神。更详细...
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