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  • 学历要求：中技|工作经验：1-2年|年龄：20-35岁|招聘人数：2
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  • 工作内容：1、负责客户订单的跟进，开单完成销售2、跟客户沟通订单的相关问题3、对产品的售后及时跟踪和维护，解决客户问题，提高客户满意度4、将客户意见、问题反馈至公司相关部门，形成处理方案后反馈给客户5、负责月度客户回款跟进等工作6、其他临时性工作岗位要求：1、1年以上业务跟单工作经验2、熟悉电脑操作，熟练应用office等办公软件3、具有灯具业务跟单经验者优先录用4、具有良好的学习能力和沟通能力及表达能力待遇福利：1、工资：底薪+提成 具体薪资面议2、上班时间：每天八小时 ，月休四天，节假日正常放假3、公司包吃住，不吃不住有补贴，全勤奖100元，有生日礼物，员工聚餐等节日福利！更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：20-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责：1.寻找客户、销售产品，开拓LED照明产品的国外市场，完成销售任务； 2.能熟练处理中英文函电及邮件，熟悉基本外贸流程，进行外贸业务合同的洽谈； 3.熟悉公司产品，并根据市场信息，为公司研发和技术部门提供前沿新品资讯； 4.能独立完成外贸业务流程，接待国外客户，后期货款跟进.任职资格： 1. 大专及以上学历。商务英语、国际贸易相关专业。2. 2-3年以上工作经验. 懂外贸业务流程，3. 英语CET4级以上，口语流利，邮件写作规范。4. 熟练操作电脑办公软件。5. 有LDE照明产品一年以上外贸销售经验。薪资面议，一经录用，待遇从优~更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：28-43岁|招聘人数：1
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  • 职位描述：负责公司业务订单的跟进、协调与管理工作，确保订单按时、按质完成，提高客户满意度。岗位职责：1.负责接收、审核、确认客户订单，确保订单信息的准确性；2.跟进订单生产进度，协调解决生产过程中的问题；3.与客户保持沟通，及时反馈订单进展情况，处理客户投诉和售后问题；4.整理、归档订单相关文件，确保订单信息的完整性和可追溯性；5.根据生产部反馈信息掌握生产进度及欠料、品质问题等异常情况，并及时协调处理6.客户资信、客户订单、文件分发的整理和保存。客户报价单、报价资料之整理及归档7.协助业务经理完成其他相关工作。任职要求：1.大专及以上学历，商务管理、物流管理等相关专业优先考虑；2.1年以上跟单或相关领域工作经验，熟悉订单管理流程；3.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能与客户和内部团队保持有效沟通；4.工作细致认真，具有较强的责任心和执行力；5.熟练使用Office等办公软件，具备一定的数据处理能力。更详细...
  • 学历要求：本科|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 职位描述：总经理助理将协助总经理处理日常行政事务，并重点负责监控和管理公司的业务订单情况，确保订单高效、准确地完成，提高客户满意度。岗位职责：1.协助总经理处理日常行政事务，包括但不限于会议安排、文件整理、资料收集等；2.负责监控公司业务订单情况，包括订单接收、审核、进度跟踪、异常处理等；3.与业务部门、生产部门、物流部门等保持密切沟通，确保订单及时、准确地完成；4.分析订单数据，定期向总经理报告订单执行情况，提出改进建议；5.协调解决订单执行过程中出现的问题，确保客户满意度；6.参与制定公司业务发展计划，为总经理提供决策支持；7.完成领导交办的其他任务。任职要求：1.教育背景：本科及以上学历，商务管理、市场营销、物流管理等相关专业优先考虑，具备扎实的专业基础知识；2.工作经验：2年以上相关职位工作经验，熟悉订单管理流程，有成功处理复杂订单案例者优先；3.沟通能力：具备优秀的沟通技巧和表达能力，能够清晰、准确地传达信息，并有效处理各种沟通障碍；4.团队协作能力：具备强烈的团队协作精神，能够与公司各部门保持良好的合作关系，共同推动工作进展；5.问题解决能力：能够迅速识别问题，分析原因，提出解决方案，并有效执行；6.数据分析能力：熟悉数据分析工具和方法，能够对订单数据进行深入挖掘和分析，为决策提供支持；7.抗压能力：能够适应快节奏的工作环境，具备出色的抗压能力和自我管理能力，能够在压力下保持冷静并高效工作；8.软件应用能力：熟练使用Office等办公软件，尤其是Excel、PowerPoint等，能够高效处理各种文件和报告；9.市场敏感度：对市场动态和客户需求有敏锐的洞察力，能够及时调整策略以满足市场变化。更详细...
  • 学历要求：本科|工作经验：1-2年|年龄：28-43岁|招聘人数：1
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  • 职位描述：负责公司的业务拓展与管理工作，并重点负责监控和管理公司的业务订单情况，确保订单高效、准确地完成，提高客户满意度，带领团队开发新客户，维护老客户，完成公司制定的业务目标岗位职责：1.销售规划与执行：负责制定并实施年度、季度、月度销售目标和计划，通过有效的策略和方法确保销售业绩的达成。2.团队管理与领导：组建、培训、激励和管理销售团队，提升团队的整体销售能力和专业素养，确保团队成员明确目标、高效执行。3.客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，深入了解客户需求，提供针对性的解决方案，提高客户满意度和忠诚度。4.业务订单跟进：负责跟进业务订单的执行情况，确保订单按时交付，解决订单执行过程中出现的问题，保障客户满意度。5.市场分析与竞争策略：定期分析市场趋势、竞争对手动态和客户需求变化，为销售策略的调整提供有力支持。6.合同谈判与签订：负责与客户进行合同谈判，确保合同条款符合公司利益，同时监督合同执行情况，保障公司权益。7.跨部门协作：与销售支持、市场营销、产品研发等部门紧密合作，确保销售工作的顺利进行。任职要求：教育背景：本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。工作经验：5年以上销售或相关领域工作经验，其中至少2年以上团队管理经验。有成功管理销售团队、达成销售目标的案例者优先。技能与能力：1.具备良好的沟通技巧和谈判能力，能够与客户、同事和上级建立良好的关系。2.具备敏锐的市场洞察力和分析能力，能够准确把握市场动态和客户需求。3.优秀的团队管理和领导能力，能够带领团队高效执行销售任务。4.熟练使用各种办公软件和CRM系统，具备数据处理和分析能力。5.具备良好的问题解决能力，能够有效应对业务订单执行过程中出现的问题。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：2-3年|年龄：18-35岁|招聘人数：3
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  • 负责制定销售业务发展战略和计划，达成销售目标并提升市场份额。管理销售团队，指导团队成员完成销售任务。与客户保持良好关系，开拓新客户，维护老客户。监控销售业绩，分析市场动态，及时调整销售策略。1.具有丰富的渠道销售经验，熟悉照明灯饰行业市场（灯带、商业照明优先）。2.具备优秀的沟通能力和团队管理能力，能够有效激励团队达成销售目标。3.具备较强的市场分析能力和谈判技巧，能够独立开展业务拓展。4.能适应频繁出差，目前空白市场很大，暂时没有固定区域计划上班时间：09:00-12：00，14:00-18:00，出差除外。周日休息更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：18-35岁|招聘人数：2
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  • 本公司计划于年底从中山市横栏镇搬迁到江门市新会睦洲区。自建工业园岗位职责:1. 订单跟进与处理：负责销售订单的全流程跟进，精准录入订单信息，主动与生产部门沟通协调，实时跟踪生产进度，预判并解决可能影响交期的问题。2. 客户沟通维护：及时响应客户订单的各类咨询，提升客户满意度，定期回访客户，促进客户关系长期稳定发展3、物流协调：依据订单交货需求，与仓库部对接发货事宜，及时处理物流异常并反馈，4. 销售支持：协助业务团队开拓国内市场，收集整理市场竞品信息和客户反馈信息，及时上报经理沟通。任职要求：1. 具备良好的沟通能力和协调能力。2. 能够独立处理和解决问题。有一年以上销售跟单或相关工作经验，熟悉跟单流程。3. 有日常化妆的习惯，五官端正。岗位福利：单休、没有加班文化，自觉安排完成工作即可。希望你是一位热情开朗，有强烈的赚钱欲望的，跟单也可以自己开发客户单独算提成，没有要求。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：18-38岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责：1、团队管理：负责国内销售跟单团队的组建、与日常管理，组织团队培训产品知识、跟单流程优化、沟通技巧提升、客户关系管理等2、客户关系深度维护：关注重点客户订单情况，协同跟单员解决客户重大问题和投诉，挖掘潜在大客户需求。3、作为销售跟单团队的代表，与生产、研发、采购、财务、仓库等部门保持密切沟通，及时解决订单执行过程中的各类问题，如生产排期冲突、原材料供应短缺、财务账款核对等，确保订单交付顺畅任职要求：1、具有2年以上照明行业销售跟单管理经验或从事3年以上销售跟单且个人能力比较出色，有上进心想尝试往管理方向提升者均可，2、有每日化妆的习惯、五官端正、形象气质佳会优先考虑，性格要热情奔放，有强烈的赚钱欲望。3、公司计划于明年从中山市横栏镇搬迁到江门新会睦洲，包吃住岗位福利：单休。社保。没有加班文化，我们的老板跟传统印象中的刻板、高高在上的老板形象截然不同，她是一位极具亲和力的女性领导者，希望你也能在轻松愉快的氛围中感受到被尊重，被关怀，一起携手同行，打造狼性团队更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：3-5年|年龄：25-50岁|招聘人数：1
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  • 一、电子工程师任职要求1、 性别：男性2、 年龄：28-50岁3、 学历：中专及以上4、 工作经验：5年以上电子工程技术工作经验，灯具行业优先。5、 工作要求：有较强的团队意识和积极的工作态度；服从性高配合度强。二、电子工程师主要职责1、 负责公司LED产品的设计与开发；2、 技改项目技术标准的制订,成本的核算,设计资料的输出；3、 负责或协助新产品新材料的供应商的开发与新产品/材料的评估；4、 新产品第一个订单工程BOM的制订和工程变更；5、 负责分析产品生产过程中的来料、制程异常，配合分析客户投诉与退货的质量分析与提出改善方案；6、 3C审厂和检查的样品准备和相关工作；7、 完成上级安排的各项工作。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：25-40岁|招聘人数：3
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  • 欧和照明电器有限公司成立于1995年，历经多年发展历程，集研发、生产、销售为一体的大型综合性传统照明企业、公司整体年销售额已过10亿。为您提供广阔的舞台，各种晋升的机会，良好稳定温馨的工作环境。区域可以根据自身经验自由选择,不怕你有欲望，有能力要高薪。就怕能力不行。欧和照明多年专业的照明企业。平台很成熟。只要您想奋斗，我们就为您提供展开您小宇宙的空间！欢迎各类人才加入欧和照明的大家庭！要求：1、大专以上学历，年龄在40岁以下；2、2年以上照明或建材家居建材装饰行业同等职位从业经验；3、思维敏捷，有良好的思维能力和沟通能力；4、具有良好的职业素养；5、条件优秀者可适当放宽要求。6、有渠道销售经验优先录取、年薪15-22万左右；职责：1.销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；2.负责所辖区域内欧和、秋田2大品牌产品销售策略的执行；3.老客户维护、组织区域市场调研，分析市场需求，不断开发新客户；4.负责销售团队的管理，带领团队完成区域销售目标；5.负责区域经销商关系的维护；完成公司制定本区域年度任务；6.负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：3-5年|年龄：30-45|招聘人数：1
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  • 要求熟悉室内照明产品，专业于室内照明工程配光和产品配置。 热爱照明行业，责任心强，勇于学习，上进心强。 吃苦耐劳，办事稳重！更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 主要负责门市日常客户接待，推荐产品，引导客户下单，渠道客户开发，订单跟进等岗位要求：1.具有灯饰行业销售经验2.三年以上同行业门市销售经验者优先3.五官端正，形象靓丽工资面议欢迎应届毕业生更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：20-40岁|招聘人数：20
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  • 岗位职责：1、完成公司工程项目目标以及推广2、开拓新市场，新项目，完成新目标，增加新客户，增加市场占比份额3、时刻洞悉市场信息，掌握市场动向，为公司出谋划策，维护客户关系。岗位要求：1、从事照明灯饰工程相关行业或带有项目资源亦可。2、具备销售技能知识和良好的团体精神，有一定的语言表达，沟通能力3、欢迎各种携灯具工程项目（全品类）资源参与加入。4、资源渠道丰富，能力优秀者不限工作区域，工作时间弹性。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：3-5年|年龄：22-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责：1、维持老客户，开发新客户2、完成销售指标，洞悉市场变化，服务客户。岗位要求：1、25-35岁，男女不限，高中以上学历（大专以上优先）2、从事灯饰行业三年以上工作经验3、欢迎各销售精英加入（不限灯具种类）4、具备销售技能知识和良好的团体精神5、具备一定的语言表达，沟通能力6、能独当一面跟进销售订单项目，完成销售指标7、具有管理维护好客户能力并拓展新业务。8、根据项目要求，可适时出差。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：18-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责：1、负责公司产品的销售，完成公司制定的销售任务。2、负责相关区域的客户、渠道开拓和维护，以及相关合同、订单的签订和执行。3、协调公司其他部门对客户提出的相关问题，建议和反馈进行及时、正确的处理。维护和客户的良好关系。任职要求：1、高中或以上学历、计算机、市场营销或相关专业，年龄35岁以下。2、3年以上销售经验，有户外灯具销售经验优先。3、有良好的独立工作和处理问题的能力，适应出差。4、思维敏捷、表达能力强，有较好的亲和力和团队协作意识。5、有良好的职业素养，具有拼搏精神，愿与公司一起成长。薪资待遇：基本工资+绩效工资+提成+奖金 平均月收入3500-15000元买社保广东日月星辰照明科技有限公司更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：25-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 一、进货检验；二、生产过程检验；三、成品检验；四、质量问题处理；五、质量记录与报告；六、其他工作安排；岗位要求:1. 教育水平：要求高中及以上2. 经验知识：（1）熟悉灯饰产品的各种原材料（2）具备较强的问题发现能力、善于分析质量问题的原因、能够提出有效的改进措施（3）有灯饰行业质检工作经验者优先，熟悉灯饰产品的生产流程和质量标准3. 技能技巧：A、精通各种质量检验方法和工具B、掌握灯饰产品的生产工艺C、优秀的跨部门沟通以及协调能力4. 个人素质：有较强的事业心、责任心，能吃苦耐劳，沟通协作能力强，富有团队精神，优秀的自我驱动力更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：2-3年|年龄：25-40岁|招聘人数：1
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  • 主要职责：1. 负责易通T7贴片机的日常调试、维护和保养，确保设备正常运行。了解三星，juki，富士，雅马哈，松下机者更佳。2. 根据生产计划，及时调整贴片机的参数，确保生产效率和产品质量。3. 解决生产过程中出现的设备故障，进行故障分析和排除。4. 协助工程师进行工艺优化和设备改进，提高生产效率和产品良率。5. 记录设备运行数据，编写设备维护报告。6. 遵守公司安全操作规程，确保工作环境的安全和整洁。任职要求：1. 中专或以上学历，电子、机械、自动化等相关专业优先。2. 至少3年以上SMT设备调试和维护经验，其中至少2年以上易通T7贴片机的操作和调试经验。3. 熟练掌握易通T7贴片机的各项功能和参数设置，能够独立完成设备的调试和维护保养。4. 具备较强的故障分析和解决能力，能够快速处理易通T7贴片机的故障。5. 熟悉SMT工艺流程，了解电子元器件的特性和焊接工艺。6. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与生产、品质等部门紧密配合。7. 工作认真负责，具备较强的学习能力和抗压能力。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：25-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 岗位要求:1. 大专学历。2、熟悉灯饰产品的各种原材料；3、具备较强的问题发现能力、善于分析质量问题的原因、能够提出有效的改进措施；4、有灯饰行业质检工作经验者优先，熟悉灯饰产品的生产流程和质量标准 5、精通各种质量检验方法和工具；6、掌握灯饰产品的生产工艺 ；7、优秀的跨部门沟通以及协调能力8、有较强的事业心、责任心，能吃苦耐劳，沟通协作能力强，富有团队精神，优秀的自我驱动力。福利待遇：5000-7000元/月，包吃住，月休2天，买社保。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：18-35岁|招聘人数：3
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  • 1.外贸业务：年龄：18岁-38岁, 男女不限,应届毕业生均可，有从事销售工作经验优先，性格开朗，沟通能力强,负责开发客户，客户跟进与日常维护，要求英语口语流利，能使用办公软件，有工作经验者优先，公司提供网络销售平台及参加国内外展会机会，底薪5000-6000元+2%提成+生活补贴300/月+入职五险.月休4天。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：2-3年|年龄：25-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责：1.负责储能电源系统的设计、开发与优化 2.主导移动储能电源产品全生命周期管理（研发→生产）3.把控产品质量与交付周期 4.主导储能产品测试与故障分析，确保系统安全性与可靠性任职要求： 电子工程/电化学/工业设计相关专业优先 5年以上消费电子/便携式储能产品管理经验（有户外电源品类经验者重点考虑） 具备供应链成本优化与爆品打造成功案例者加分。待遇：底薪+提成，单休，购买社保。更详细...
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