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  • 学历要求：本科|工作经验：5-10年|年龄：30-38岁|招聘人数：1
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  • 招聘HRBP岗位职责：1.根据公司经营目标及人力资源战略，制定中心部门人力资源规划，包括但不限于中心部门组织结构设计与优化、人力编制设定，岗位评估分析与编制维护岗位说明书；协助业务部门建立合适的人才发展通道，确保公司战略目标实现。2.根据公司经营目标，制定中心部门年度/月度/周度招聘计划并进行实施，及时分析招聘效果，确保招聘目标达成。3.定期对中心部门进行人力资源盘点及人员能力盘点，并输出可行性人力资源分析报告。4.与业务中心负责人保持良好业务沟通，识别出业务痛点，并从人力资源角度给出业务解决方案建议，让业务落地执行。5.识别业务中心培训需求，与业务负责人沟通，制定本中心的年度（因业务需求临时）培训计划并监督执行，对培训结果进行跟踪评估，确保培训的效度。6.采取有效措施预防、处理劳动关系，规避劳资纠纷。7.通过跟员工互动，收集员工工作思想动态，及时向中心负责人提供合理化建议（如不定期组织团建活动等方式），保持员工队伍的工作激情与活力。8.根据公司现行的薪酬绩效制度，协助业务负责人制定本中心的薪酬绩效计划指标，在实施过程中提供但不限于绩效面谈指导，绩效数据收集汇总分析， 绩效申诉与反馈，绩效改善跟踪计划等工作。9.完成上级临时性安排工作任务。岗位要求：1.大专或以上学历。2.人力资源管理、心理学、行政管理、工商管理或业务相关专业。3.3年或以上人力资源/销售/生产/研发岗位工作经验，有HRBP经验优先。4.企业人力资源管理师优先。5.熟悉Word、Excel、PPT等办公软件运用、公文写作。6.沟通表达能力、理解能力、组织协调能力、谈判能力、分析总结能力等。如有兴趣可以将简历发送到以下邮箱：更详细...
  • 学历要求：|工作经验：3-5年|年龄：20-40岁|招聘人数：1
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  • 职位要求： 1.年龄40岁以下，要求男性，高中以上学历，熟练操作电脑EXCEL等办公软件，具有良好的沟通能力，熟悉五金配件和有外发的工作经验。 工作内容： 1：每天根据业务订单，按时按需采购相对应物料，跟进物料进度 2：根据订单生产情况，配合车间做好非标物料外发加工流程（例如：电镀、喷砂、蚀刻） 3：每天的货品协调帮忙仓库做好收货、入库流程 4：合理把控好仓库物料进出情况，做好最低库存预警，精简优化物料库存 5：开拓开发新供应商，做到货比三家 6：每月做好供应商、外协商对账、配合仓库做好物料盘点，做到账存一致，有五金采购经验优先考虑。 工资待遇：5500-8000（具体面议）上班时间8:30 -12:00，13:30-17:30，月休4天。加班另计，购买社保，包吃包住。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 【生产厂长】 1名薪资待遇：8000-10000元岗位职责：1、制定生产管理规章制度，督促并检查员工执行情况；2、制定生产目标，合理安排生产进度，保证车间生产的产品按时交货；3、合理调配车间资源，与车间主管积极沟通，督促生产目标的达成；4、控制车间的生产成本，将车间的资源消耗控制在合理范围内，提高生产效率；5、严格按照质量体系组织生产工作，安排质检人员及时检测出厂产品；6、安排相关人员定期检查、保养生产设备，核查生产物资，确保生产顺利进行；7、对生产人员的生命安全负责，定期组织安全检查，杜绝安全隐患。二、任职要求：1.有较强的组织领导能力、沟通和组织协调能力；2.精通精益生产，企业实务管理，并具有较高的管理理论素养；3.具有管理三百人工厂的配置生产管理经验者优先4.年龄45岁以下，大专学历以上，3-5年以上工厂厂长的岗位经验【福利待遇】五险、免费工作餐、伙食补贴、带薪年假、年终奖更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 【广告设计师】1名薪资待遇：6000-9000元岗位职责：1、负责产品设计，图片处理，网站及海报设计，展会装饰。2、根据广告内容进行构思、策划和平面与立体形象设计。任职资格：广告学、美术设计或相关专业大学专科以上学历； 2、2-3年以上广告设计经验；3、熟练使用各类制图软件：如photoshop、coreldraw.具有较强的理解、领悟能力、工作协调能力和创造力。【工作时间】一周6天，每天7.5小时，周日休息【福利待遇】五险、免费工作餐、伙食补贴、带薪年假、年终奖、高温补贴更详细...
  • 学历要求：中技|工作经验：应届生|年龄：18-40岁|招聘人数：2
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  • 要求：熟悉电脑，懂cad画图，经验不限，对设计有兴趣，刚毕业也可以更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：应届生|年龄：18-40岁|招聘人数：1
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  • 1、开拓国际市场；2、公司在2022年提供线上及众多展会平台：环球资源、香港灯饰展-春秋两个展、光亚展、美国迈阿密照明展、欧洲、南美洲等展会，为外贸业务员解除没有客源的后顾之忧；3、日常公关海外客户，接待来厂客户；4、负责跟进公司平台获得的资源，积极进取达成交易；任职要求1、英语听、说、读、写流利，与国外客户沟通交流无障碍；2、大专或以上文凭，相关专业毕业或有外贸销售工作经验也可；3、热爱销售工作；4、可以接受应届毕业生；更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：3-5年|年龄：25-50岁|招聘人数：1
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  • 1、商业照明结构设计、开发、规范资料制作、试产试样。2、参加公司组织的展会。要求：1、性别不限、25-45岁、大专及以上学历、熟练掌握操作绘图软件、设计软件及办公软件。2、筒射灯、轨道灯、平板灯等商业照明灯具开发设计3年以上工作经验。3、有意向者直接拨打电话联系咨询。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：18-45岁|招聘人数：1
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  • 1、负责仓库日常工作管理，配合生产车间物料跟进工作。2、负责仓库收发存作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准。更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 1、熟悉阿里国际站的运营环境、店铺后台、平台规则。2、负责公司阿里国际站的全面运营、管理、推广,提高店铺点击率和浏览量3、每日处理询盘，分析真实客户优质询盘，重复询盘，询盘模板，是否垃圾询盘，再推荐业务对接4、一年阿里国际站运营管理经验5、完成领导交办的其他事宜。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：5-10年|年龄：30-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.日常五金材料核算、订单的审核2.研究制定会计政策和操作指导，调整会计3.组织业务学习、培训和会计岗位技能训练4.依据费用管理规定，合理控制费用支出5.定期组织检查会计政策执行情况，严控操作风险，解决存在问题岗位要求: 1.财会专业大专以上学历1.有会计证或注册会计师资格者优先2.熟悉财务核算流程，有不断学习的意愿和能力3.有良好的沟通和人际交往能力，组织协调能力和承压能力更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：18-28岁|招聘人数：3
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  • 岗位职责:1.负责部生产线的安排、培训、督导、调派、考核与奖惩及人员积极性之调动与人员出勤、流失之控制，随时掌握属员之心态与动向，及时反映属员之情况，并研拟与贯彻化解矛盾、加强管理的策略与措施且引导属员认同公司、融入公司文化、热爱公司、热爱本行业、为公司创造效益2.负责依生产计划并结合生产指令定单之要求，安排生产组的生产任务、生产顺序及完成期限，产前说明并严格执行生产流程、工程规范与品质标准；随时掌握生产进度、品质状况，调控好生产序次与进度，带领团队按时、保质、保量完成生产任务 3.负责生产组改善与提高生产效率与良品率的措施且督导实施，确定指标产量并贯彻达成 4.负责安排人员定时物料领用、入库、退料、换料、补料等之安排 5.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导 6.负责品质异常之及时协调处理与上报 7.负责安排人员月底盘点，并督导执行，上报处理异常 8.负责安排人员执行不良品、不合格品、废品、废料之处理 9.负责有关生产组的资料、报告、报表之编制、审核、分析与呈报10.负责作业现场6s工作及安全防范工作之督导 11.上级交办之其他事宜及相关生产事宜岗位要求:1.1年以上生产现场管理工作经验,有电子产品生产管理经验者优先2. 班组人员管理，生产计划的组织实施3. 产品质量控制及生产效率提升4.生产现场''6s‘管理更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：25-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核2.研究制定会计政策和操作指导，调整会计准则3.审核公司财务报表、核对关联往来，合并报表并进行财务分析4.根据投资者要求，对外提供财务月报、季报和年报5.组织业务学习、培训和会计岗位技能训练6.依据费用管理规定，合理控制费用支出7.定期组织检查会计政策执行情况，严控操作风险，解决存在问题8.协调对外审计，提供所需财会资料岗位要求: 1.财会专业大专以上学历2.有会计证或注册会计师资格者优先3.2年以上会计或审计工作经验4.熟悉财务核算流程，有不断学习的意愿和能力5.有良好的沟通和人际交往能力，组织协调能力和承压能力更详细...
  • 学历要求：初中|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责公司采购物料的检验、负责生产加工过程中的质量检验和控制，不定时进行巡检、抽检，并如实记录和反馈2.负责对出现的产品质量问题进行分析、处理，对批次性异常质量问题做好反馈并提出改善方案督导落实3.协助做好生产一线员工的品质意识和品质识别能力培训岗位要求:1.高中或中专以上学历，性格开朗，一年以上的品检工作经验2.具有较强的沟通协调能力，对新事物的接受能力强3.具备一定的文字功底和识图能力，对相关的测量工具能熟练运用；熟悉产品质量检测工作流程4.能吃苦，工作细心，有严谨的工作态度，有很好的责任心和执行力；工作责任心强，有较好的团队合作意识5.有电器公司工作经验者优先6.有验厂，企业内审，iso等经验优先录用更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：22-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.产品的产线技术指导2.产品故障分析解决3.填写各种产品数据及编写技术文档4.雷达感应、红外感应及应急线路板设计与开发岗位要求:1.学历：大专以上 机械电子工程等相关专业2.从事灯具相关工作经验3年或以上，了解灯具、电源、模组灯相关标准；了解光的相关知识，电源及灯具认证者优先3.了解电源相关拓扑电路，可独立设计电源4.熟悉投光灯、led及电源，可设计光电方案5.具有较强动手能力，操作相关测试设备测试光源及电源6.熟悉办公、cad、protel 99 等软件操作7.具有良好的服务精神、沟通能力、合作能力、执行力、诚实正直更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责协助销售顾问经理完成各项销售工作2.负责开发客户资源，提供良好的售后服务3.负责维护客户关系，做好市场相关的各项业务事宜岗位要求:1.高中及以上学历，专业不限2.具有销售业务经验者优先3.具有较强的工作责任心，做事细心，有上进心4.具有较强的沟通协调能力，亲和力强5.具有良好的团体合作能力6.具有较好的广东话水平更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：18-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责部生产线的安排、培训、督导、调派、考核与奖惩及人员积极性之调动与人员出勤、流失之控制，随时掌握属员之心态与动向，及时反映属员之情况，并研拟与贯彻化解矛盾、加强管理的策略与措施且引导属员认同公司、融入公司文化、热爱公司、热爱本行业、为公司创造效益2.负责依生产计划并结合生产指令定单之要求，安排生产组的生产任务、生产顺序及完成期限，产前说明并严格执行生产流程、工程规范与品质标准；随时掌握生产进度、品质状况，调控好生产序次与进度，带领团队按时、保质、保量完成生产任务 3.负责生产组改善与提高生产效率与良品率的措施且督导实施，确定指标产量并贯彻达成 4.负责安排人员定时物料领用、入库、退料、换料、补料等之安排 5.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导 6.负责品质异常之及时协调处理与上报 7.负责安排人员月底盘点，并督导执行，上报处理异常 8.负责安排人员执行不良品、不合格品、废品、废料之处理 9.负责有关生产组的资料、报告、报表之编制、审核、分析与呈报10.负责作业现场6s工作及安全防范工作之督导 11.上级交办之其他事宜及相关生产事宜岗位要求:1.1年以上生产现场管理工作经验,有电子产品生产管理经验者优先2. 班组人员管理，生产计划的组织实施3. 产品质量控制及生产效率提升4.生产现场''6s‘管理更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：5
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  • 岗位职责:1.负责协助销售顾问经理完成各项销售工作2.负责开发客户资源，提供良好的售后服务3.负责维护客户关系，做好市场相关的各项业务事宜岗位要求:1.高中及以上学历，专业不限2.具有销售业务经验者优先3.具有较强的工作责任心，做事细心，有上进心4.具有较强的沟通协调能力，亲和力强5.具有良好的团体合作能力6.具有较好的广东话水平更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：5
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  • 岗位职责:1.负责公司抖音运营，熟悉抖音上的所有玩法，比如运镜等基础的热门技巧使用；2.能根据客户需求策划出创意内容主题、拍摄架构、流量维护等工作；3.自身会基础的视频剪辑，基础的的视频拍摄技巧；4.每日追踪并收藏抖音上的热门视频，能捕捉其亮点，具备极高的模仿能力及二次创意改编能力；5.热爱广告行业，思维活跃，能高效产出各种年轻人喜欢的热点内容：搞笑的段子、视频剪辑等；岗位要求:1.是抖音的深度用户，乐于探索其中的玩法；2.具备原创剧本输出能力，写出的段子接地气、有笑点；3.熟悉抖音运营模式，有自己独到的见解思考；4.有责任心和上进心，擅长沟通，思维明捷，执行能力强，善于接受挑战，有团队合作精神，并具备一定的抗压能力；更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1.负责抖音平台账号起号、短视频以及直播的运营,善于发现行业热点和走向，制作视频脚本。2.负责抖音直播带货的规划，直播减话术，引号氛围;流量和影响力，完成每月绩效。3.协助主播完成日常直播，进行指导跟播，提高主播人气。4.对于直播间的环境进行搭建、 提醒、 优化。5.善于数据分析复盘，不足的地方进化改进。6.热爱电商行业。岗位要求:1. 有抖音直播带货短视频运营经验1年以上，熟悉抖音直播玩法。2. 沟通能力强，具备电商运营思维。3. 性格开朗,工作积极主动,有责任心,应变协调能力强,团队意识强。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责公司产品物料设计（单页，吊旗，展架，地贴，龙门架，推头，海报）；2.负责公司优选运营平台日常广告平面设计、制作及其它图文处理。岗位要求:1、灯具美工一年以上工作经验（适应力较强的美术设计类专业应届生可试用）；2、熟悉photoshop等美工图形设计软件；3、排版能力熟练，具有较强的文案审美和图片创意设计能力；4. 重视团体合作精神.更详细...
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