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  • 学历要求：中专|工作经验：2-3年|年龄：18-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1．负责对定点供应商的各种情况考查验证。2．依法履行合同，不得有损于供应商和公司的利益行为。3．经常进行市场调查、预测，向销售部经理汇报市场行情，力求以最低的采购成本保证公司的生产正常进行。4．负责新材料、新产品的信息收集，为提高产品的科技含量作物质准备。5．用最小的资金占用实现最大物料的供应，保证生产所需。6．坚持“非定点供应商物料不采购、非计划供应的物料不采购、非合格物料不采购”的原则。7．对特殊管理的物料如：剧毒品、危险品、标签及按标签管理的包装材料等实施特殊的管理。8．负责按规定的质量标准、时限，采购合格的生产物料。9．负责入库验收的有关工作。10．经常深入车间，听取使用部门对采购物料的意见，并反馈给供应商，力求改进。11．协调供应商与公司有关部门之间的关系。岗位要求:有相关工作经验,优先考虑更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：20-35岁|招聘人数：1
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  • 工作职责：1、熟练操作办公室软件。2、按照生产计划需求下单，跟单，对账。3、出现质量问题，快速处理与跟进。4，开发性价比高的供应商，为公司节省成本任职资格1、照明行业采购工作经验3年以上，1年以上管理经验。2、悉古镇，江门照明配件市场，具有谈判和议价能力。3、责任心强， 有团队精神。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：20-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导； 2.负责安排人员月底盘点，并督导执行，上报处理异常；3.负责安排人员执行不良品、不合格品、废品、废料之处理； 4.负责作业现场6s工作及安全防范工作之督导；5.上级交办之其他事宜及相关生产事宜；岗位要求:1、男女不限，有3年以上灯饰行业工作经验；2、有管理意识，有2年以上管理10人以上拉线的优先录用；3、数据能力较强，思维较敏捷；4、有一定魄力，比较了解商业照明的产品；更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：25-48岁|招聘人数：1
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  • 1、负责阿里巴巴国际站和海外客户的开发以及市场拓展；2、负责国外客户的订单跟进，有参加大型灯饰展览会经验（如光亚展、香港展等）；3、制定阿里巴巴国际站电商部规章制度及业务流程； 4、负责店铺数据分析及营销策略调整； 5、为人正直，踏实稳重，良好的沟通能力和团队精神，能组织指导团队组员开展工作。岗位要求：1、大专以上学历，英语或其它语种听、说、写流利；2、熟悉阿里巴巴国际站运营和海外市场拓展，能独立接待客人；3、熟练操作办公软件，合同管理；4、有5年以上灯饰外贸及团队管理经验优先。 福利待遇：①底薪6k-9k+提成②包吃包住③年终福利④可买社保⑤月休四天更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：23-40岁|招聘人数：1
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  • 1、负责跨境电商平台产品上架、链接优化等日常工作；2、负责店铺数据分析及营销策略调整；3、与客户及时沟通，做好售前咨询、售中询问、售后处理；4、收集、分析市场情报，制定有效的推广策略，控制风险，提高曝光率和转化率；5、保持店铺的好评率和良好信用度，制作销售报表，进行销售分析。任职要求：1、年龄35岁以下，专科以上学历，英语CET-4以上，国际贸易、商易英语、电子商务、计算机专业优先；2、擅长数据分析，有基础的美工设计能力； 3、有国际站一年以上操作经验，熟悉平台规则者优先。 福利待遇：①底薪5k-7k+提成②包吃包住③年终福利④可买社保⑤月休四天更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：应届生|年龄：22-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1、根据公司发展战略和市场需要，策划和制定各类线下推广活动方案及预算，负责推广活动的执行落地、控制活动成本以及评估活动效果。2、配合地区销售经理及主管，协助相关工作，推进地区推广活动3、汇总分析每月销售数据，并提出优化措施4、每月市场走访，进行市场信息的收集整理以及分析工作，提出合适的市场推广创意 岗位要求:1、22-35岁，大专或以上学历，市场营销、广告营销等相关专业，能接受出差男性优先2、一年以上线下推广经验，具备日化行业经验者优先3、熟悉市场推广的相关知识，精通市场推广的具体操作流程以及推广渠道4、熟练运用常用的office办公软件，如excel、ppt、word等5、需具备较强的责任心、良好的沟通能力与积极上进心态；富有活力和激情，性格外向，思维活跃更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：应届生|年龄：22-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、收集线上线下各销售渠道对新品开发的需求，结合市场需求和公司战略规划，梳理产品线，制定新品开发计划；2、产品卖点提炼和优化,协助品牌组的视觉形象设计和应用，对产品进行产品生命周期管理；3、管理产品开发项目的进度和预算，确保项目能够按时完成，并控制开发成本；4、协助新产品的研发、测试、评估和验证，确保产品的质量和效果符合公司要求；5、协助线上线下产品宣传推广应用的物料制作，确保设计方案的准确实施。岗位要求:1、35岁以下女性，大专或以上学历，市场营销，新闻广告、化妆品方向等专业；2、一年以上产品开发经验，具备日化行业经验者优先；3、熟悉化妆品产品开发，有较强的文案书写能力；熟练运用常用的office办公软件，如excel、ppt、word等4、需具备较强的责任心、良好的沟通能力与积极上进心态；喜欢创新，有活力和激情，思维活跃更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：应届生|年龄：20-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1、根据客户的订单编制清晰、准确无误的《订货计划表》；2、每月不定时对各车辆进行卫生检查；3、协助部门主管文件资料分类及管理。 岗位要求:1、20至35岁，女，小榄本地优先考虑，接受应届毕业生；2、认真仔细负责，对数字敏感更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：2-3年|年龄：20-40岁|招聘人数：2
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  • 岗位职责: 岗位要求:1.根据生产任务，制定生产计划，生产物料准备工作，安排车间设备、人力情况，组织生产，保证各项生产计划；2.按照公司质量目标要求，制定、修改车间质量管理办法，加强质量控制，配合车间品质人员做好员工的质量培训，提高员工的质量意识，保证质量指标的实现，控制生产不良率。3.负责车间的5s管理，改善生产环境，提高员工素养。4.按时上报各项统计、核算报表，项数据的真实准确性。5.持续改进生产现场发生的问题，及时找到原因并进行改善。6.车间内安全的培训和管控，问题跟踪改善，参与公司各种安全应急事故的调查处理。任职要求：1.有3年以上机械加工类工厂相关经验；2.沟通能力强，有团队合作精神；3.工作仔细认真，能灵活应对企业安全、环境等相关事务更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：25-48岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责部生产线的安排、培训、督导、调派、考核与奖惩及人员积极性之调动与人员出勤、流失之控制，随时掌握属员之心态与动向，及时反映属员之情况，并研拟与贯彻化解矛盾、加强管理的策略与措施且引导属员认同公司、融入公司文化、热爱公司、热爱本行业、为公司创造效益2.负责依生产计划并结合生产指令定单之要求，安排生产组的生产任务、生产顺序及完成期限，产前说明并严格执行生产流程、工程规范与品质标准；随时掌握生产进度、品质状况，调控好生产序次与进度，带领团队按时、保质、保量完成生产任务 3.负责生产组改善与提高生产效率与良品率的措施且督导实施，确定指标产量并贯彻达成 4.负责安排人员定时物料领用、入库、退料、换料、补料等之安排 5.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导 6.负责品质异常之及时协调处理与上报 7.负责安排人员月底盘点，并督导执行，上报处理异常 8.负责安排人员执行不良品、不合格品、废品、废料之处理 9.负责有关生产组的资料、报告、报表之编制、审核、分析与呈报10.负责作业现场6s工作及安全防范工作之督导 11.上级交办之其他事宜及相关生产事宜岗位要求:1.1年以上生产现场管理工作经验,有电子产品生产管理经验者优先2. 班组人员管理，生产计划的组织实施3. 产品质量控制及生产效率提升4.生产现场''6s‘管理更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.以客为尊，通过高效率及优质销售服务推广公司产品2.与客户建立良好的关系，时常与客户沟通（在重要节假日里，需发短信/打电话/发贺卡等方式表示祝贺）3.深入了解客戶的需求及其背后考虑原因，并且能够精准推荐客户需求产品4.负责联系客户，报价，接待客户，签订合同，收款，发货等相关事宜5.及时向客户提供我司最新产品信息和产品目录6. 负责公司邮件回复，业务相关资料的整理和归类岗位要求:1.英语标准流利，听说读写能力较好（最好有4级以上英语证书）2.大专或以上学历，市场营销，商务英语等相关专业,3年以上工作经验3.具备良好的销售技巧，有美容产品行业经验者优先考虑4.具备良好的团队合作精神，能够承受一定的工作压力更详细...
  • 学历要求：中技|工作经验：2-3年|年龄：不限|招聘人数：2
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  • 岗位职责:1.负责公司采购物料的检验、负责生产加工过程中的质量检验和控制，不定时进行巡检、抽检，并如实记录和反馈2.负责对出现的产品质量问题进行分析、处理，对批次性异常质量问题做好反馈并提出改善方案督导落实3.协助做好生产一线员工的品质意识和品质识别能力培训岗位要求:1.高中或中专以上学历，性格开朗，一年以上的品检工作经验2.具有较强的沟通协调能力，对新事物的接受能力强3.具备一定的文字功底和识图能力，对相关的测量工具能熟练运用；熟悉产品质量检测工作流程4.能吃苦，工作细心，有严谨的工作态度，有很好的责任心和执行力；工作责任心强，有较好的团队合作意识5.有电器公司工作经验者优先6.有验厂，企业内审，iso等经验优先录用更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：18-35岁|招聘人数：2
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  • 岗位职责:1.负责协助销售顾问经理完成各项销售工作2.负责开发客户资源，提供良好的售后服务3.负责维护客户关系，做好市场相关的各项业务事宜岗位要求:1.初中及以上学历，专业不限2.具有销售业务经验者优先3.具有较强的工作责任心，做事细心，有上进心4.具有较强的沟通协调能力，亲和力强5.具有良好的团体合作能力薪资：底薪+提成更详细...
  • 学历要求：中技|工作经验：1-2年|年龄：20-30岁|招聘人数：1
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  • 门市招聘信息业务员要求：负责店里的销售活动的管理，做好产品销售，同时跟进好产品销售情况，对产品销售业绩负责。工资：4500元/月+绩效+奖金+提成，本福利待遇好，有意者请直接电话联系，谢谢！更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：1-2年|年龄：18-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责财务工作，做好财务收付工作；2.负责产品销售的跟进，做好售后服务工作。岗位要求：1、年龄：20-30岁；2、性别：女；3、学历：中专以上；4、工作经历：三年以上文员工作经验，对财务、销售工作的跟进，有一定的经验，电脑精通，会操作erp；工作认真，细心，善于与人沟通；5、岗位工资：4000-4500元 绩效奖500元/月更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 要求：工作认真，有上进心，服从安排 ，有 团队合作精神。待遇：本公司福利待遇好，有意者请直接电话联系，谢谢！更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 要求：工作认真，有上进心，服从安排 ，有 团队合作精神。待遇：本公司福利待遇好，有意者请直接电话联系，谢谢！更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 要求：工作认真，有上进心，服从安排 ，有 团队合作精神。待遇：本公司福利待遇好，有意者请直接电话联系，谢谢！更详细...
  • 学历要求：初中|工作经验：应届生|年龄：30-45|招聘人数：1
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  • 管理仓库物料并收发物料更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：27-35岁|招聘人数：3
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  • 岗位职责：1. 日常与国外同事的邮件沟通处理.2. 负责新产品的跟进及打样工作. 3. 负责产品质量改善的跟进工作. 4. 负责新样品的摄影工作跟进.5. 负责国外同事来访的工作安排接待. 6. 日常公司会议纪要.7. 协助经理完成公司的部分管理工作.任职要求：1.身体健康，品貌端正，营销、文秘、管理、行政等相关专业优先。2.具有团队协调能力，有责任心，并有长远规划，语言表达能力强。3.熟悉办公软件，包括word、excel、ppt等办公软件，并能熟悉操作。4.具备良好的口头表达及沟通能力, 有良好的英語基礎者可優先錄取。5.逻辑思维清晰,做事认真,细致,具备主动积极的职业心态,良好的职业素质。6.工作勤奋, 高效细致, 责任心强, 服从安排，良好的团队协作精神。7.相貌端正，有较强的语言表达和沟通能力；8.大专及以上，有一定的燈飾行業經驗優先錄用。工作时间:周一 ~ 周五 上午 8:00~12:00 ,下午 2:00~6:00周六,日正常休息更详细...
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