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  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 要求：有相关工作经验者优先、。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、负责寻找潜在客户，积极开拓业务及产品品牌推广2、负责维护现有客户，提升业务量等工作3、负责及时跟进资金回笼、售后服务等工作岗位要求:1、专业不限，有一年或以上销售和业务经验；2、具有较强的沟通交流能力，亲和力较强；3、具备一定的时长分析及判断能力，良好的客户服务意识；4、有责任心，并有能吃苦耐劳的精神。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：23-46岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1）负责供应商供货物料接收、存储、摆放 等工作 2）负责做好日常物料派发、物料数据统计等工作 3）负责做好物料盘点、呆滞等物料处理工作。4）上级领导安排的其它临时工作。岗位要求:满1年或以上仓库物料工作经验 ，学历不限，要会熟练使用电脑、工作积极主动、肯干。薪资4-5k, 不包住，提供就餐，每餐扣3元，办公环境较好，公司提供商业保险福利、生日会、团队活动等等。备注：工资可面议，有加班费，一经录取，待遇从优！！！更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：25-54岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 负责货物的包装、摆放、货物入仓等工作。岗位要求:年龄25-54岁，男性 ，有1年或以上生产线包装工作经验，能吃苦耐劳，工作积极主动。实施计件工资，薪资4-6k, 不包住，提供就餐，每餐扣3元，办公环境较好，公司提供商业保险福利、生日会、团队活动等等。地点：在小榄联丰更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：20-35岁|招聘人数：20
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  • 岗位职责: 1. 通过电话、网络、展会、其它等各种渠道寻找新的客户资源（包含玩具、纺织、皮革、电子电器、食品、环境等)；2. 负责公司原有老客户的维护以及新客户的开发；3. 负责所持有客户的案件跟紧，解决，以及解答客户检测方面的问题；4. 参加公司培训，接受上级业务指导。任职要求：1. 大专或以上学历，销售能力强较强者学历要求可放低；2. 团队合作能力强，良好的语言表达能力及沟通能力；3. 反应敏捷，能快速理解公司的业务和客户的需求；4、具备良好的学习能力；福利待遇：1、无责任底薪3000-5000元+提成，同行面谈；2、工作时间：一周40小时工作制，大小周；3、假期安排：享有国家劳动法规定的工伤假、婚假及带薪年假；4、购买社保，包工作餐，包住宿，公司旅游等；5、培训体系：入职培训、在职培训、管理培训、技术培训等；6、晋升方向：销售专员--销售主管--销售经理--销售总监更详细...
  • 学历要求：中技|工作经验：应届生|年龄：0-35岁|招聘人数：5
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  • 对家电和灯具检测有一定了解，有相关实验室工作经验或工厂品质部门经验优先，中专或职业高中相关机电类专业。男女不限。待遇面谈。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：30-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位要求：1、LED灯带类产品的设计开发，完成产品最终开发； 2、电子产品硬件开发：根据产品功能要求和公司现有芯片方案，设计相应的电路，及按照开发流程，配合结构、软件工程师完成产品最终开发；3、新产品的资料输出；4、对新产品的样品测试，评估，动手能力强，能预防和阻止各种灯带品质问题，有较强的品质意识；5、完成上级安排的其它相关工作。岗位职责： 1、负责公司低压灯带产品设计开发、产品迭代更新，优化灯带产品生产工艺，提高品质质量和生产合格率； 2、硬件产品的开发、调试、验证、优化，产品测试； 3、负责对电子产品制作生产过程进行监督管理并提供技术指导；4、参与项目的技术可行性论证，整合设计方案；5、编写相关的技术文档；生产调试文档；6、与业务、技术支持等人员能够保持良好的沟通和协调。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：25-40岁|招聘人数：1
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  • 1. 从事销售跟单工作一年以上经验，能熟练使用word, excel等办公软件 ，对erp金蝶或天思有一定的了解2、 从事过计划排产及工厂跟单相关工作；3. 维护客户与公司关系，及时接收客户订单，并把订单及时传达到相关部门 4. 经常与客户沟通，与客户保持良好的关系，争取更多客户的订单 5. 负责客户投诉登记，并把处理结果及时反馈给客户 ；6. 及时完成上级主管交办的其他事宜；本岗位实行两人工作制，也面向应届学生招聘，老带新一对一工作模式！更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：1-2年|年龄：25-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责仓库所有单据录入及数据管理工作2.负责物料的收发工作3.负责出货数据核对工作岗位要求:1.男女不限，中专及以上学历，25-35岁2.一年以上仓管工作经验、熟悉办公软件。 3.对待工作认真负责、有上进心。4.优先应届毕业生可以培养更详细...
  • 学历要求：中技|工作经验：应届生|年龄：20-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1合理安排本车间生产计划和人员调动；4、根据生产计划，跟踪物料到位情况。2、熟悉办公软件excel、word操作、对数据敏感，掌握各种信息传递方法与技巧；3、熟悉包装流程3、有灯饰品质检验工作经验及包装检验岗位要求:1、25-40岁，男女不限，高中以上学历2、良好的沟通能力，良好的人际关系处理能力，与各部门沟通合作；良好的职业道德和敬业精神。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：3-5年|年龄：25-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、负责生产车间日常管理、协调部门的人员管理及各项生产活动；2、根据下达的生产任务和计划，安排好各岗位，按时完成生产任务；3、负责生产组改善与提高生产效率与良品率的措施且督导实施，确定指标产量并贯彻达成；4、对班组成员进行生产操作方法、质量督导方面的技能培训；5、检查操作人员的工作，确保操作人员按标准进行操作；6、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值......岗位要求:1、具备较强的计划能力和人际沟通协调能力2、熟悉生产流程的安排与协3、熟悉7s管理，善于表达沟通，能很好处理员工的思想和工作态度问题，善于培养和挖掘员工的优点4、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作及2年以上erp操作经验，5、熟悉生产车间作业流程，电子电器生产管理经验待遇5-7k 具体面谈备注：请有意的人才，出示上一家公司离职证明文件原件更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：不限|招聘人数：3
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  • 岗位职责:1.负责公司采购物料的检验、负责生产加工过程中的质量检验和控制，不定时进行巡检、抽检，并如实记录和反馈2.负责对出现的产品质量问题进行分析、处理，对批次性异常质量问题做好反馈并提出改善方案督导落实3.协助做好生产一线员工的品质意识和品质识别能力培训岗位要求:1.高中或中专以上学历，性格开朗，一年以上的品检工作经验2.具有较强的沟通协调能力，对新事物的接受能力强3.具备一定的文字功底和识图能力，对相关的测量工具能熟练运用；熟悉产品质量检测工作流程4.能吃苦，工作细心，有严谨的工作态度，有很好的责任心和执行力；工作责任心强，有较好的团队合作意识5.有电器公司工作经验者优先6.有验厂，企业内审，iso等经验优先录用更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：2-3年|年龄：不限|招聘人数：2
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  • 岗位职责:1.客户订单，按合同评审要求审核订单后传达到相关部门，跟踪审核结果，并将订单异常情况与客户协调处理2.根据生产部反馈信息掌握生产进度及欠料、品质问题等异常情况，并及时协调处理3.按送样管制流程下达试样通知及安排生产，跟踪样品进度及客户确认结果。安排送样、客户联络有关之事宜4.及时处理订单变更及客户要求事宜，并通知相关部门5.客户资信、客户订单、文件分发的整理和保存。客户报价单、报价资料之整理及归档6.负责客户投诉登记、初步处理、信息传递及处理结果跟踪7.经常与客户沟通，保持良好关系，争取客户订单8.能熟练操作运用excel、wod等办公软件；。自制成品输入、输出月结及成品电脑资料之核对。外购（半）成品之申购、跟踪、统计、月结9.按顾客满意度测量程序对客户满意度进行调查及汇总分析10.及时完成上级主管交办的其他之事宜11.跟单员除遵守本工作守则外，心须遵守公司制定的工作守则，有违反守则的，按公司的规定处理岗位要求:1.高中以上学历或相关工作经验者优先考虑2.有较好的沟通表达能力及服务意识，具有两年及以上的工作经验者优先考虑3.工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨4.熟练电脑操作及office办公软件，具备基本的网络知识5.具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 岗位要求:招聘岗位：cad绘图员一名岗位职责、要求：①、熟练使用三维建模软件（proe/solidworks/ug）绘制3d图，使用cad出五金加工图纸；②、负责样品组装，做好样品记录，工艺流程；③、建立产品bom表，建立产品档案；④、产品的修改与研发：根据客人要求，提供现有产品的修改方案；⑤、要求性格开朗，自学能力强，有团队意识 ⑥、要求：熟练应用三维、二维制图软件和办公软件；工作认真、态度端正、服从管理 公司提供良好的薪资待遇和发展机会，年底有丰厚年终奖年薪在7-8万以上 在职开发工程师年薪10万+更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：应届生|年龄：18-35岁|招聘人数：1
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  • 招聘岗位：cad绘图员一名岗位职责、要求：①、熟练使用三维建模软件（proe/solidworks/ug）绘制3d图，使用cad出五金加工图纸；②、负责样品组装，做好样品记录，工艺流程；③、建立产品bom表，建立产品档案；④、产品的修改与研发：根据客人要求，提供现有产品的修改方案；⑤、要求性格开朗，自学能力强，有团队意识。⑥、要求：熟练应用三维、二维制图软件和办公软件；工作认真、态度端正、服从管理。公司提供良好的薪资待遇和发展机会，年底有丰厚年终奖年薪在7-8万以上 在职开发工程师年薪10万+每周单休，并享受国家法定节假日更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：应届生|年龄：20-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责：1、对接业务部订单，并排产。 2、标贴、包装等信息的整理、安排及跟踪； 3、跟业务对接，确定产品定做信息、交货期等； 4、生产排产、跟进、定做跟催提醒； 5、安排订单出货、装柜、入仓事宜； 6、售后服务跟催处理；7、财务日常对单、核单，供应商月结对单；8、日常其他事情的处理；任职要求： 1、大专及以上学历； 2、熟练操作office电脑办公软件； 3、1年以上生产或业务跟单经验，熟悉订单操作流程； 4、吃苦耐劳，踏实肯干 ；5、公司需要做供应商的对账和财务系统的录入工作，最好有财务基础；公司提供相对市场非常有竞争力的薪酬，每周休息一天，月休四天。 有月度会餐，年度旅游等福利。 每月有月度绩效奖金， 每年年底有年终奖金，奖金额度5000-10000元以上（做满10个月）。公司的业务蒸蒸日上，先寻求有识人士加入共享美好明天。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：2-3年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 岗位要求:入职要求：1、25-40岁，男性。2、机电、机械、模具制造等相关专业大专以上学历（相当优秀者可适当放宽学历）。3、五年以上工作经验，其中二年以上主管工作经验，熟悉ISO9001质量管理体系。4、熟悉灯饰厂的灯具设计与维修工作，熟悉五金厂的生产工艺。5、会AutoCAD、PRO/E等设计软件。主要职责：1、遵守工厂的各项规章制度。2、负责工程部的管理工作。3、负责订单的模具与工艺评审。4、负责产品模具、图纸、工艺的制订与评审并形成作业指导书。5、负责对相关工艺技术人员和生产管理人员的工艺水平进行培训。6、负责本部门图纸、工艺、技术等文件的审批。7、负责组织进行工艺设备的改良工作。8、负责新产品的首件样品的确认。9、负责督促样板制作。10、完成上级领导交办的其它事项。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：20-45岁|招聘人数：2
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  • 本公司专业生产轻奢水晶灯、发光臂吊灯，现诚聘以下岗位…仓管一名，5000-5500元／月更详细...
  • 学历要求：|工作经验：2-3年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 采购员岗位要求:1.熟悉古镇所有配件市场。2.有多年非标灯具配件采购经验。3.有团队精神。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：3-5年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责部生产线的安排、培训、督导、调派、考核与奖惩及人员积极性之调动与人员出勤、流失之控制，随时掌握属员之心态与动向，及时反映属员之情况，并研拟与贯彻化解矛盾、加强管理的策略与措施且引导属员认同公司、融入公司文化、热爱公司、热爱本行业、为公司创造效益2.负责依生产计划并结合生产指令定单之要求，安排生产组的生产任务、生产顺序及完成期限，产前说明并严格执行生产流程、工程规范与品质标准；随时掌握生产进度、品质状况，调控好生产序次与进度，带领团队按时、保质、保量完成生产任务 3.负责生产组改善与提高生产效率与良品率的措施且督导实施，确定指标产量并贯彻达成 4.负责安排人员定时物料领用、入库、退料、换料、补料等之安排 5.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导 6.负责品质异常之及时协调处理与上报 7.负责安排人员月底盘点，并督导执行，上报处理异常 8.负责安排人员执行不良品、不合格品、废品、废料之处理 9.负责有关生产组的资料、报告、报表之编制、审核、分析与呈报10.上级交办之其他事宜及相关生产事宜岗位要求:1.3年以上生产现场管理工作经验,有灯饰产品生产管理经验者优先2. 班组人员管理，生产计划的组织实施3. 产品质量控制及生产效率提升、本公司专业生产非标工程定制灯具。更详细...
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