求职者在人才市场遇到的最烦心事是什么？未必是找不到合适岗位，而是那些“热情”的宣讲员以及被硬塞在手里的大堆无用资料
笔者近日了解到，针对这种另类骚扰，上海人才有限公司下属的所有人才市场共同颁布禁令，严禁“搭便车”招聘，即使是场内企业，发资料也要有界线。
“违规招聘在沪上人才市场中并不稀奇。”上海一人才市场招聘负责人柳春鸣说，目前招聘会取消了门票，一些小企业经常会采取流动的方式，混入人群中，向求职者推荐岗位。表面上看没什么，但这其中隐藏着极大的隐患。由于这些企业没有经过主办方的审核，资质和规模都很难确定，因此，不乏有的企业以招聘为名骗取求职者报名费。
另外值得注意的是，一些企业、特别是保险公司和培训机构，在招聘会上往往热情过度。不少求职者抱怨，有些保险代理人的过分推荐让他们受不了，简直就是贴身紧逼；而培训机构的工作人员更是喜欢围追堵截，不把资料塞到你手中不罢休。
“对此，我们为这些机构设置了3米线的禁区。”柳春鸣表示，在3米以内，公司可以进行推荐，一旦“出界”就不允许再尾随，这样可以让求职者清静不少，从而安心寻找岗位。
来源：工人日报
