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  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、收取各业务员上的现金销售款1)收取现金，做好当面清点手续2)逐笔清点。对照相关原始单据，如送货单，核对现金，发现问题及时与当事人核实。3)、确认款项、单据总额清点无误。开具收据，连同原始单据送交核算员进行帐务处理。2、办理各类付款业务1)、接到手续完备的单据，以现金或银行转帐方式付款。并在已现金付款的单据上加盖“现金付讫”戳记。2)、办理网银转账付款业务时，应及时与收款方联系，确认款项收讫3)、办理有关收款业务。填写收款凭据，清点现金或其他形式的收款票据，及时办理相应的银行进帐业务4)、及时核对现金及银行存款日记帐，同时清点库存现金，保证帐实相符，并随时接受财务经理的检查。岗位要求:1年工作经验更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：25-45岁|招聘人数：10
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  • 岗位职责:1.以客为尊，通过高效率及优质销售服务推广公司产品2.与客户建立良好的关系，时常与客户沟通（在重要节假日里，需发短信/打电话/发贺卡等方式表示祝贺）3.深入了解客戶的需求及其背后考虑原因，并且能够精准推荐客户需求产品4.负责联系客户，报价，接待客户，签订合同，收款，发货等相关事宜5.及时向客户提供我司最新产品信息和产品目录6. 负责公司邮件回复，业务相关资料的整理和归类岗位要求:1.英语标准流利，听说读写能力较好（最好有4级以上英语证书）2.大专或以上学历，市场营销，商务英语等相关专业,3年以上工作经验3.具备良好的销售技巧，有美容产品行业经验者优先考虑4.具备良好的团队合作精神，能够承受一定的工作压力更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：1-2年|年龄：23-40岁|招聘人数：10
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  • 岗位职责:1.客户订单，按合同评审要求审核订单后传达到相关部门，跟踪审核结果，并将订单异常情况与客户协调处理2.根据生产部反馈信息掌握生产进度及欠料、品质问题等异常情况，并及时协调处理3.按送样管制流程下达试样通知及安排生产，跟踪样品进度及客户确认结果。安排送样、客户联络有关之事宜4.及时处理订单变更及客户要求事宜，并通知相关部门5.客户资信、客户订单、文件分发的整理和保存。客户报价单、报价资料之整理及归档6.负责客户投诉登记、初步处理、信息传递及处理结果跟踪7.经常与客户沟通，保持良好关系，争取客户订单8.能熟练操作运用excel、wod等办公软件；。自制成品输入、输出月结及成品电脑资料之核对。外购（半）成品之申购、跟踪、统计、月结9.按顾客满意度测量程序对客户满意度进行调查及汇总分析10.及时完成上级主管交办的其他之事宜11.跟单员除遵守本工作守则外，心须遵守公司制定的工作守则，有违反守则的，按公司的规定处理岗位要求:1.高中以上学历或相关工作经验者优先考虑2.有较好的沟通表达能力及服务意识，具有两年及以上的工作经验者优先考虑3.工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨4.熟练电脑操作及office办公软件，具备基本的网络知识5.具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：30-45岁|招聘人数：1
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  • 1.负责食材的洗、切，需要时参与烹煮；2.负责每餐米饭、例汤或糖水的烹煮；3.负责好食材的冷藏储存，粮油调料的采购（群里下单）和保管；4.负责厨房、餐厅、户外区域含洗碗区的清洁工作；5.协助厨工准备接待用餐；6.打菜和餐后剩菜的冷藏储存或清理；7.清洗餐具。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：23-40岁|招聘人数：10
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  • 岗位职责:1.负责协助销售顾问经理完成各项销售工作2.负责开发客户资源，提供良好的售后服务3.负责维护客户关系，做好市场相关的各项业务事宜岗位要求:1.初中及以上学历，专业不限2.具有销售业务经验者优先3.具有较强的工作责任心，做事细心，有上进心4.具有较强的沟通协调能力，亲和力强5.具有良好的团体合作能力6.具有较好的广东话水平更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1年以下|年龄：25-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1．负责对定点供应商的各种情况考查验证。2．依法履行合同，不得有损于供应商和公司的利益行为。3．经常进行市场调查、预测，向销售部经理汇报市场行情，力求以最低的采购成本保证公司的生产正常进行。4．负责新材料、新产品的信息收集，为提高产品的科技含量作物质准备。5．用最小的资金占用实现最大物料的供应，保证生产所需。6．坚持“非定点供应商物料不采购、非计划供应的物料不采购、非合格物料不采购”的原则。7．对特殊管理的物料如：剧毒品、危险品、标签及按标签管理的包装材料等实施特殊的管理。8．负责按规定的质量标准、时限，采购合格的生产物料。9．负责入库验收的有关工作。10．经常深入车间，听取使用部门对采购物料的意见，并反馈给供应商，力求改进。11．协调供应商与公司有关部门之间的关系。岗位要求:有相关工作经验,优先考虑更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：25-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核2.研究制定会计政策和操作指导，调整会计准则3.审核公司财务报表、核对关联往来，合并报表并进行财务分析4.根据投资者要求，对外提供财务月报、季报和年报5.组织业务学习、培训和会计岗位技能训练6.依据费用管理规定，合理控制费用支出7.定期组织检查会计政策执行情况，严控操作风险，解决存在问题8.协调对外审计，提供所需财会资料岗位要求: 1.财会专业大专以上学历2.有会计证或注册会计师资格者优先3.2年以上会计或审计工作经验4.熟悉财务核算流程，有不断学习的意愿和能力5.有良好的沟通和人际交往能力，组织协调能力和承压能力更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：应届生|年龄：20-28岁|招聘人数：1
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  • 岗位要求:主播 女 年龄20-28，形象气质佳 ，口头表达能力强，性格开朗，最好是那种整天笑哈哈，面对镜头不胆怯，有无主播经验都可以，生手可培训，工资5000-10000更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：25-50岁|招聘人数：10
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  • 岗位职责: 1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；2、开拓热力行业业务，与客户、同行业间（热力行业）建立良好的合作关系；3、制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度；4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；5、建立热力行业客户数据库，了解不同规模用户的现状与可能需求；6、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；7、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作；9、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。任职资格： 1、25－50岁，大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；2、具有三年以上市场营销或管理工作经验；3、文字能力强，表达能力强；4、具有较强的市场开拓与销售技能；5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力；7、有一定的社会资源工作时间：8:30-18:30更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：5
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  • 3000-5000元/月+提成，具有较强的沟通能力及交际技巧，有相关销售经验优先更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：5
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  • 1、年以上户外灯具维修工作经验。2、责任心强。更详细...
  • 学历要求：本科|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.根据公司发展战略，积极搜集、了解行业技术、材料，制造工艺变化，提炼有价值的技术资源更新公司的产品线技术方案 对不能符合要求的供应商进行筛选和整合 2.按照产品规划及设计要求，整合产品方案，能独立设计开发led驱动，pcb layout,了解led上游供应商，执行并推进公司产品的开发，确保研发成果满足市场的需求，包括产品的时效，成本，性能以及生产工艺.3.根据市场行情及行业技术的变化，对供应商的产品价格及工艺进行评估，并及时反馈4.引导供应商进行新方案导入的生产、提高制造工艺，优化产品成本，制定成品的品质标准 5.参与主导新产品的开发，完成样品的品质验证，做到新产品定型、定款 岗位要求:1.熟练autocad、pro-e及office等设计软件，精通机械制图2.对户外景观亮化灯具结构及外观造型和熟悉户外灯具的国家安全标准有独挡一面的能力，熟灯具各组成部分零件，从模具制造到加工工艺的技能3.新产品开放成本管控能力强4.打版动手能力强；工作内容：led灯具结构设计、模具跟进打样出图纸资料，跟踪产品试产全过程，及时分析并处理试产过程中的各种问题，对光学有一定的了解，能依据工程图纸计算灯具，并匹配合适的灯具。月休4天,包吃住，有全勤奖更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：10
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  • 岗位职责: 户外灯安装人员岗位要求:生熟手均可，能吃苦耐劳，积极进取，责任心强，服从安排。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：20
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  • 岗位职责: 责任心强，积极配合拉长安排的工作，生熟手均可岗位要求:工作认真，服从安排更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责公司采购物料的检验、负责生产加工过程中的质量检验和控制，不定时进行巡检、抽检，并如实记录和反馈2.负责对出现的产品质量问题进行分析、处理，对批次性异常质量问题做好反馈并提出改善方案督导落实3.协助做好生产一线员工的品质意识和品质识别能力培训岗位要求:1.高中或中专以上学历，性格开朗，一年以上的品检工作经验2.具有较强的沟通协调能力，对新事物的接受能力强3.具备一定的文字功底和识图能力，对相关的测量工具能熟练运用；熟悉产品质量检测工作流程4.能吃苦，工作细心，有严谨的工作态度，有很好的责任心和执行力；工作责任心强，有较好的团队合作意识5.有电器公司工作经验者优先6.有验厂，企业内审，iso等经验优先录用更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责：1、统筹公司新产品研发工作，基于市场需求，开发有竞争力的产品；2、跟踪行业市场的产品性能标准、测试标准、测试技术的变化，并收集相关信息；3、根据公司发展战略组织制定和实施技术开发战略规划，及时了解和监督执行情况；4、制定产品的项目开发计划，对项目范围、质量、进度、成本和技术可行性等进行评估、确认和输出；5、提出产品改进建议和新产品开发提议岗位要求:1、理工科本科或以上学历；2、5年以上研发团队管理经验；3、有丰富的照明产品研发背景和技术理论；4、丰富的团队管理、项目管理经验，对研发人员梯队建设有独到见解和成功经验；5、有灯具相关品类研发工作经历，并有能力应对解决研发技术的专业问题，有户外亮化灯饰行业经验优先考虑；6、对产品有一定的前瞻性见解，优良的技术创新能力；7、有较强的责任心，苛求细节，具备良好的心理素质及抗压能力。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：24-45岁|招聘人数：2
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  • 1、有一年以上户外灯维修工作经验者优先考虑录用。2、熟悉户外灯具的结构、工艺要求，熟悉led技术，熟悉户外灯具电源技术。 3、有责任心、团队合作意识较强，能够很好的领导其团队完成工作任务。更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：3-5年|年龄：24-45岁|招聘人数：5
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  • 岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划岗位要求：1、积极向上同时能够适应长期出差2、业务沟通能力强，吃苦耐劳，能够承受一定的压力3、欢迎应届毕业生应聘，我公司免费提供培训，合格后随时上岗。职务素养：基本要求：情商高，热情，有活力，抗压能力强，主动积极，有一定的文化水平，学习能力极强，不但的表现自己。待遇：包吃住，月休4天。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：25-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1、公司产品有:投光灯、洗墙灯、线条灯、点光源、埋地灯、瓦楞灯、隧道灯等。2、熟悉户外灯具工艺，负责公司产品研发； 3、协助解决生产制程出现的异常情况。 4、能适应出差。岗位要求:更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 要求会焊线岗位要求:责任心强，工作积极，服从安排更详细...
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