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  • 学历要求:|工作经验:1-2年|年龄:23-35岁|招聘人数:1
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  • 岗位要求:1、身体健康,体力较好,吃苦耐劳;2、23岁~35岁,有ci驾照,有成品仓一年以上的工作经验优先;3、服从工作安排,团队意识强,数据观念好。更详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:3-5年|年龄:27-45岁|招聘人数:1
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  • 岗位职责: 岗位要求:1、照明设计、内外装修设计、建筑设计、环境景观、电气工程等相关专业;2、1年以上照明设计工作经验,能协助主案完成项目的照明设计工作; 3、掌握照明产品、光源、灯具、照度、控制等产品知识及应用;4、了解照明设计流程,具备较强的室内照明实践操作经验和技能; 5、具备良好的沟通能力和团队合作精神;6、熟练操作3dmax、photoshop、autocad、dialux等设计软件;会使用office办公软件、制作方案汇报ppt;7、具有良好的沟通能力和团队合作精神,有较强的学习及自学能力; 8、本公司诚聘该职位,薪资面议。更详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:2-3年|年龄:26-35岁|招聘人数:1
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  • 【岗位职责】1、负责公司自媒体平台(抖音,视频号,微信公众号,快手,小红书等)的账号运营策划工作;2、对各账号的发布内容进行创作,选题,拍摄,剪辑;3、有明确的新媒体运营思路,定期根据账号定位进行视频月度规划运营,包含主题规划,粉丝运营,投放及维护;4、指导辅助营销部同事定期直播宣传;【岗位要求】1、统招大专或以上学历,2年以上新媒体工作经验;2、了解自媒体运营模式,熟悉掌握各种新媒体运营技能;3、善于捕捉互联网热点事件与话题,对网络语言敏感度高,思维活跃,有创新意识和挑战精神;4、能独立完成短视频拍摄剪辑,熟悉运用PR、AE、PS等软件。更详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:3-5年|年龄:28-35岁|招聘人数:1
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  • 1.负责品牌推广的各项工作,提高产品的市场占有率和公司品牌知名度。2.组织编制公司各期间产品、企业形象市场推广计划。3.协助总经理(营销总监),参与公司营销与决策;4.负责领导建立市场信息系统,收集行业市场、竞争者、经销商、客户投诉等信息。5.结合公司发展规划,配合制定公司市场活动策划,组织与实施。6.组织公司产品设计及外发宣传制作。更详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:2-3年|年龄:23-38岁|招聘人数:2
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  • 主要职责:- 负责销售和出货计划的制定、完成进度追踪、统计、汇总,编制报表并进行分析;- 协助团队与客户进行沟通,处理客户投诉,确保客户的满意度和忠诚度;- 协调部门内部及与其他各部门间有关订单的沟通与合作;- 客户对账,货款回收,日常服务督导与信息反馈;- 维护客户关系,提供良好售前服务和售后跟踪;职位要求:- 大专及以上学历,熟悉商照产品,具3年以上经验;- 熟悉销售跟单工作流程,具备良好的沟通能力、协调能力和团队合作意识;- 具备良好的客户服务意识,能够有效地处理客户投诉和需求;- 有较强的数据分析及统筹出货能力、沟通协调能力,认真细致;- 善于沟通,有良好的团队精神及积极向上的心态;- 能吃苦耐劳,工作认真仔细,有责任心,有商照同岗经验者更佳;更详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:应届生|年龄:22-45岁|招聘人数:1
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  • 岗位职责: 1.负责公司日常文字翻译工作2.公司资料的翻译、公司涉外形象设计3.负责公司涉外接待工作4.具有积极并且认真的工作态度,具有责任心岗位要求:1.外语专业,大专以上学历2.持有外语专业六级以上的翻译专业资格证3.具有丰富的口译经验4.发音纯正、表达能力和理解能力强,有良好的沟通技巧和心里素质,翻译标准、流利应庙毕业生、有相关工作经验优先录用更详细...
  • 学历要求:高中|工作经验:1-2年|年龄:20-35岁|招聘人数:1
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  • 岗位职责:1.负责公司采购物料的检验、负责生产加工过程中的质量检验和控制,不定时进行巡检、抽检,并如实记录和反馈2.负责对出现的产品质量问题进行分析、处理,对批次性异常质量问题做好反馈并提出改善方案督导落实3.协助做好生产一线员工的品质意识和品质识别能力培训岗位要求:1.高中或中专以上学历,性格开朗,有1年以上的照明行业工作经验。2.具有较强的沟通协调能力,对新事物的接受能力强。3.具备一定的文字功底和识图能力,对相关的测量工具能熟练运用;熟悉产品质量检测工作流程。4.能吃苦,工作细心,有严谨的工作态度,有很好的责任心和执行力;工作责任心强,有较好的团队合作意识更详细...
  • 学历要求:高中|工作经验:1-2年|年龄:25-35岁|招聘人数:1
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  • 岗位职责:1、建立、维护质量管理体系并在公司内部推行开展。2、依据公司的技术标准和工艺要求,制定来料、制程、成品过程控制、检验标准,对产品生产过程进行监督检查。3、根据客户需求,确定各环节的关键质量控制点。4、陪同客户验货,主导客户投诉的处理、回复。5、本部门团队的管理、培训。任职资格:1、有2年以上的品质管理经验,具有良好的统筹管理、沟通协调能力。2、熟悉iso9001质量管理体系,对来料、制程、成品和客户投诉等工作有一定经验。3、有投光灯行业品质管理工作经验优先。更详细...
  • 学历要求:高中|工作经验:2-3年|年龄:25-40岁|招聘人数:1
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  • 岗位职责:1、管理员工档案:负责全体员工的人事档案管理工作; 2、考核员工并管理试用期员工档案资料:负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料; 3、收集并发放调查问卷并分析调查结果:负责员工调查问卷的发放和收集,分析汇总调查结果,形成结论上报; 4、发放员工薪酬并处理异常问题提供报表资料:负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查,提供相应的报表和资料; 5、招聘员工面试并办理解聘、引进员工手续:协助招聘主管进行员工招聘的面试,负责报到及解聘手续的办理,接待引领新进员工; 6、建立公司体系以及培训制度流程:建立并完善公司培训体系、培训制度及相关流程; 7、管理与建设文化载体打造文化氛围:负责企业文化载体的建设与管理、充分利用各种渠道营造企业文化氛围; 8、预约、接待、跟进招聘人员:预约应聘人员,跟进和接待应聘者; 9、维护并安排客户活动并办理相关业务:客户关系维护,定期为客户安排参加公司活动,为客户更新信息以及办理业务; 10、组织团队发展制定战略:组织团队发展,制定发展战略; 11、监管仓库、宿舍日常工作:负责监管及协助员工宿舍、仓库等日常工作;12、组织开展活动并协助开展年会:负责定期组织开展各项员工活动,协助开展公司年会; 13、其他工作:协助项目经理开展其他工作。岗位要求:1.高中以上,两年以上中小企业行政人事工作经验2.有一定的写作能力,熟练使用办公软件3.有亲和力,沟通和协调能力突出更详细...
  • 学历要求:|工作经验:应届生|年龄:不限|招聘人数:2
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  • 岗位职责: 1、负责公司产品国内市场的推广及渠道销售;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4、负责业务信息的收集,掌握市场动态及竞争对手的分析;5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务 6、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系岗位要求:2年以上灯饰照明行业工作经验,20-33岁,善于沟通,有亲和力,女性,会英语者优先。更详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:1-2年|年龄:20-35岁|招聘人数:10
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  • 岗位职责: 1、外贸业务开发工作,主要通过各种展会和公司提供的贸易平台开拓客户;2、负责客户的维护,客户项目跟进,需求反馈,报价,接待客户,并完成公司指定的销售任务;3、负责准备样品,寄送样品,生产跟进,督促交期,制作出口单证,订舱出货等工作;岗位要求:1.大专学历或中专有外贸经验均可,英语4级,口语流利,收发英文邮件和接待外国客户;2.有团队协作精神,有较好的学习能力,对工作认真负责,稳定性强;3.一年以上的工作经验,相关专业毕业或有led灯饰照明行业外贸销售经验优先考虑(ps:公司集研发,生产,销售于一体,有良好的发展平台,晋升空间。公司每年具有3-4个海外展会平台,海外贸易网站)更详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:应届生|年龄:20-30岁|招聘人数:2
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  • 1. 负责单证制作2. 物流选择跟进3. 安排出货,跟进3. 可应届生, 有培训,带工。要求: 熟悉办公软件,有一定外语基础.更详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:1-2年|年龄:22-26岁|招聘人数:1
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  • 1、国内社交平台和网店铺设、运营; 2、熟悉淘宝天猫运营规则;3、有一定经验4、工作地点在,中山市港口镇更详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:应届生|年龄:22-45岁|招聘人数:5
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  • 职位要求1. 开发和维护海外新客户,跟进客户询盘2. 英语听说写熟练;3. 性格开朗;3. 可应届生,有培训.4. 工作地点:中山市港口镇工作时间:周一到周五,早上8:30-12:00,下午14:00-18:00,周六早上9:00-12:00,下午13:30-17:00,周日单休,无加班。按国家法定节日休假.待遇:薪资面议,有提成,买社保,凭实力拿其他奖金.更详细...
  • 学历要求:|工作经验:3-5年|年龄:25-35岁|招聘人数:1
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  • 1,外销灯饰厂流水线现场管理经验3年以上2,熟悉各国安规,品质意识好,执行力强3,熟悉灯饰结构,合理安排流水生产作业更详细...
  • 学历要求:|工作经验:应届生|年龄:18-35岁|招聘人数:1
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  • 北欧后现代风格,外销灯饰厂3年以上工作经验,熟悉灯饰结构,熟练运用autocad及3dmax等设计软件;熟悉灯具制作的原材料和相关的制作工艺及品质要求更详细...
  • 学历要求:初中|工作经验:1-2年|年龄:18-35岁|招聘人数:1
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  • 岗位职责1、配合仓管员安排收、发货的运输工作及时做到通道畅通、货物归住。2、配合仓管员定期对仓库成品进行盘点清查、货物移位。3、负责成品运输装车、配合仓管员、跟单员、托运司机在有效时间内完成任务。4、确认所运输出仓之物品有没按照客户、型号、数量进行标识摆放是否有相关放行手续。5、负责配合仓管员对仓库物料及现场秩序的维护,保证成品整齐化、标识清晰。6、负责仓库“7S”管理的实施与执行。7、完成上级交办的其他临时性事务性工作。任职要求1、2年以上同职仓库运输管理。2、熟悉仓库作业流程及一定的文字处理能力。3、较强的协调沟通能力,及语言表达能力。4、身体健康,能服从上级领导的安排,有良好的自觉和协调沟通能力,严谨的工作态度和高度的敬业精神,有责任心。5、持有B牌。更详细...
  • 学历要求:高中|工作经验:1-2年|年龄:23-35岁|招聘人数:1
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  • 1、良好的写作功底,过硬的文字驾驭能力,具有一定的市场分析能力;2、具有发散型创意思维,善于独立思考,善于沟通,并具备良好的团队合作意识;3、了解互联网及各类推广方式,能够熟练撰写发布各类稿件;4、熟悉天猫、京东等电商平台的市场推广、品牌策划、活动策划的整个流程。更详细...
  • 学历要求:初中|工作经验:应届生|年龄:18-35岁|招聘人数:2
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  • 1、职务:仓库搬运工须认真、全面地履行以下各项职务1.1 在仓库组长的直接领导下开展工作。严格遵守、认真贯彻落实公司的方针政策和各项规章制度。严格遵守仓库安全制度,认真执行仓库定置管理办法。1.2 有责任制止违反仓库防火安全的行为。1.3 积极参与公司及仓库5S推行各项工作,保持仓库的环境卫生。1.4 负责仓库物品的进、出仓的搬运工作。1.5 掌握物品的特性,文明装卸。按照搬运规定及定置管理办法搬运及堆放物品。1.6 配合仓管员定期或不定期的盘点工作。1.7 服从仓库组长或仓管员的调配,完成上级临时交办的任务。更详细...
  • 学历要求:高中|工作经验:1年以下|年龄:20-39岁|招聘人数:15
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  • 1、服从公司管理,举止文明,接受能力较强。2、负责公司高端产品生产组装、测试、包装等工作。3、认真贯彻执行公司及主管部门的质量管理法律、法规、条例和公司内部质量技术管理规章制度。4、配合质检员做好质量检查评定总结工作。5、配合做好原材料试验工作,试验不合格不许使用,对原材料进场要进行全部检查。6、进行量化管理,做好阶段性材料分析,及时办理结算。7、工作认真负责,一丝不苟,实事求是,坚持以数据为依据,实行科学管理。8、协助上级主管,完成项目或公司指定的其他技术任务。9、能有较强的沟通能力。10、了解小家电行业要求。11、能看懂图纸。12、有相关工厂技术员工作经验者优先。更详细...
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