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  • 学历要求:大专|工作经验:5-10年|年龄:30-45岁|招聘人数:2
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  • 1、有5-10年以上出口灯饰企业同等岗位工作经验,能适应加班。精通美、欧规灯饰结构专业知识。2、熟悉erp系统操作,精通使用autocad机械制图以及各种软件操作等,能绘制精密结构图、零件图、bom表制作、包装资料,标签资料等。3、本公司主要生产产品为现代玻璃led灯以玻璃设计元素为主的产品。(温馨提示:投简历前看清职位要求,此岗位只招聘做实事的结构工程师,管理人员勿扰)更详细...
  • 学历要求:高中|工作经验:应届生|年龄:18-35岁|招聘人数:1
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  • 1.外销灯饰厂生产主管工作经验。2、懂安规。会看产品结构图纸及资料。3、能培养基层干部,有数据业绩。更详细...
  • 学历要求:|工作经验:应届生|年龄:18-35岁|招聘人数:1
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  • 1.懂欧美灯饰产品安规,熟练掌握家居灯饰五金、玻璃及相关配件检验标准及相关检验仪器!2.工作原则性强,能按日按时完成相关品质检验报表!更详细...
  • 学历要求:|工作经验:1-2年|年龄:不限|招聘人数:1
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  • 岗位职责:1.精通机械制图,负责工程部灯饰产品零部件的制图,BOM资料的制作,产品唛头及标签资料的制作,零件图编码及ERP系统的录入。岗位要求:性别不限,年龄18-40岁,熟悉使用cdr、ai、ps相关办公软件操作,对工程资料操作熟悉者优先,能服从管理安排,对工作认真负责。待遇面议!更详细...
  • 学历要求:高中|工作经验:1-2年|年龄:25-35岁|招聘人数:2
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  • 性别不限,高中以上学历,会看图纸,能独立制作产前样,具有良好的沟通能力和生产现场管理能力,有灯饰公司品质或装配组排拉工作经验。责任心强,有上进心,具有较强的团队精神。更详细...
  • 学历要求:|工作经验:应届生|年龄:25-45岁|招聘人数:1
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  • 1、1年以上灯饰厂来料品质检验工作经验以上,有报表统计同来料异常处理经验。2、熟悉灯饰企业检验标准,懂得品质管理法则,能够独立处理问题,思维敏捷3、原则性强,敢于担当。更详细...
  • 学历要求:|工作经验:应届生|年龄:不限|招聘人数:1
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  • 能独立制作焊接模具,有二年以上灯饰厂工作经验.有一年以上车间管理经验.更详细...
  • 学历要求:高中|工作经验:2-3年|年龄:0-50岁|招聘人数:1
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  • 1、男,高中以上文化2、二年以上灯饰厂采购工作经验。3、熟悉小五金、亚克力产品工艺更详细...
  • 学历要求:高中|工作经验:2-3年|年龄:不限|招聘人数:1
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  • 1、高中以上文化2、有在灯饰厂2年以上组装管理经验3、工作认真负责,有团队精神更详细...
  • 学历要求:|工作经验:1-2年|年龄:不限|招聘人数:1
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  • 性别不限,有品管相关工作经验更详细...
  • 学历要求:|工作经验:应届生|年龄:不限|招聘人数:10
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  • 性别不限,工作认真负责,服从工作安排更详细...
  • 学历要求:|工作经验:应届生|年龄:不限|招聘人数:1
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  • 1、高中以上文化,3年以上外销灯饰厂生产管理经验。2、工作认真负责,执行力强。3、沟通良好,团队协调能力强更详细...
  • 学历要求:|工作经验:应届生|年龄:不限|招聘人数:1
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  • 1、高中以上学历,有灯饰行业三年以上生产计划管理相关工作经验;2、有良好的沟通协调能力,工作有激情,乐观,积极向上。3、工作认真负责,执行力强更详细...
  • 学历要求:|工作经验:应届生|年龄:不限|招聘人数:1
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  • 1、男,大专或以上学历(专业不限),能接受应届毕业生。2、有较强的学习能力和适应能力,愿意从基层岗位做起。3、良好的沟通能力和团队合作精神,能够与同事有效协作。更详细...
  • 学历要求:高中|工作经验:1-2年|年龄:20-35岁|招聘人数:1
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  • 1、高中以上文化程度2、电脑办公软件操作熟练,工作认真负责更详细...
  • 学历要求:高中|工作经验:5-10年|年龄:不限|招聘人数:1
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  • 1、高中以上文化。2、有在出口美国灯饰工厂五年以上生产管理经验。3、工作认真负责,执行力强。更详细...
  • 学历要求:高中|工作经验:1-2年|年龄:20-45岁|招聘人数:1
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  • 岗位职责: 1、协助组织落实各项质量目标(来料检验、产品质量、生产工艺、部门流程等)的完成,贯彻质量方针;2、现场巡检预防质量事故的发生,解决现场的质量问题,参与质量事故的调查并编制分析报告;3、参与产品缺陷及故障分析并进行跟踪处理;4、协助公司相关部门制订公司的产品质量标准;岗位要求:1、1年以上IQC/QA/IPQC工作经验;2、熟练使用办公软件;3、工作认真负责,良好的沟通组织协调能力;4、能适应加班;更详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:2-3年|年龄:26-45岁|招聘人数:1
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  • 岗位职责: 1. 全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动;2. 下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度;3. 跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时完成生产目标;4. 及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理化建议;5. 参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;6. 监控规范操作方法,确保生产现场的安全和清洁;岗位要求:1. 高中及以上学历,3年以上灯具、电源、电子企业基层管理工作经验;2. 掌握相关法律知识,熟悉生产流程,精通生产管理知识;3. 具备较强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力,有很好的分析和解决问题能力;4. 具有一定的办公软件使用操作技能;5. 能适应加班,服从安排;更详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:2-3年|年龄:18-35岁|招聘人数:1
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  • 岗位职责: 1、负责来料、dip、组装、老化、包装品质管理工作;2、负责协调各部门跟进生产异常事故、质量纠正预防控制措施的执行情况;3、负责sip的制定及完善,优化检验程序,推动对口部门执行并监督检查;4、管理并推动,检查监督iqc/ipcq/qa质检团队的运作,做好质检作业监督检查和统计分析,持续改进;5、与各部门保持积极主动的沟通,结果导向回复,发动团队推动工作;6、在品质经理的领导下,及时完成其他各项工作;岗位要求:1、电子专业或机电专业,大专或以上学历;2、3-5年以上led驱动电源或开关电产品经验,懂电子技术、熟悉来料检验、熟悉掌握iso管理体系工作经验;3、有一定的产品分析能力,熟悉iso9001-2015体系,熟练运用五大工、qc七大手法、8d、5way分析方法;熟练使用spc, msa, 柏拉图等统计与分析工具,有实操cpk,熟悉测试仪器设备边线,会使用调试电源仪器;4、善于沟通,能够与不同层级的人员沟通,发动团队的积极性去推动工作;5、善于发现问题,热衷于分析问题,协助解决问题,有较强的承压能力,能接受挑战;6、能适应加班,服从管理;更详细...
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以下|年龄:20-38岁|招聘人数:1
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  • 岗位职责: 1.内容运营,负责运营公司的公众号、微博、头条号、抖音等账号,输出优质的内容,吸引精准的粉丝。2.活动运营:定期的策划组织一些相关的活动,可能是拉新用户,可能是促销产品等等。3.用户运营:做好用户互动和粉丝维护,提升用户粘性和活跃度,促进产品的销售和转化。 岗位要求:1、专科以上学历;2、熟悉PR软件,会拍照、视频、剪辑等工作;3、协助公司企业文化设置、宣传、推广等;更详细...
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