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  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • （湖南，广西，江浙沪，安徽，福建，四川，重庆，河北，陕西，山西）要求：有灯饰行业渠道业务经验，独立的市场营销能力。有现成客户资源优先。薪资：差旅补助+工资+合作股份（面议）更详细...
  • 学历要求：|工作经验：2-3年|年龄：不限|招聘人数：10
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  • 要求：3年以上从业经验，独立的市场开发能力薪资：差旅补助+工资月入7000元+起更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：10
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  • 要求：对无主灯智能熟悉，会调试，会搭配方案。能偶尔出差调试薪资：差旅补助+工资+业绩提成月入8000元+起更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责部生产线的安排、培训、督导、调派、考核与奖惩及人员积极性之调动与人员出勤、流失之控制，随时掌握属员之心态与动向，及时反映属员之情况，并研拟与贯彻化解矛盾、加强管理的策略与措施且引导属员认同公司、融入公司文化、热爱公司、热爱本行业、为公司创造效益2.负责依生产计划并结合生产指令定单之要求，安排生产组的生产任务、生产顺序及完成期限，产前说明并严格执行生产流程、工程规范与品质标准；随时掌握生产进度、品质状况，调控好生产序次与进度，带领团队按时、保质、保量完成生产任务 3.负责生产组改善与提高生产效率与良品率的措施且督导实施，确定指标产量并贯彻达成 4.负责安排人员定时物料领用、入库、退料、换料、补料等之安排 5.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导 6.负责品质异常之及时协调处理与上报 7.负责安排人员月底盘点，并督导执行，上报处理异常 8.负责安排人员执行不良品、不合格品、废品、废料之处理 9.负责有关生产组的资料、报告、报表之编制、审核、分析与呈报10.负责作业现场6s工作及安全防范工作之督导 11.上级交办之其他事宜及相关生产事宜岗位要求:1.1年以上生产现场管理工作经验,有电子产品生产管理经验者优先2. 班组人员管理，生产计划的组织实施3. 产品质量控制及生产效率提升4.生产现场''6s‘管理更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责部生产线的安排、培训、督导、调派、考核与奖惩及人员积极性之调动与人员出勤、流失之控制，随时掌握属员之心态与动向，及时反映属员之情况，并研拟与贯彻化解矛盾、加强管理的策略与措施且引导属员认同公司、融入公司文化、热爱公司、热爱本行业、为公司创造效益2.负责依生产计划并结合生产指令定单之要求，安排生产组的生产任务、生产顺序及完成期限，产前说明并严格执行生产流程、工程规范与品质标准；随时掌握生产进度、品质状况，调控好生产序次与进度，带领团队按时、保质、保量完成生产任务 3.负责生产组改善与提高生产效率与良品率的措施且督导实施，确定指标产量并贯彻达成 4.负责安排人员定时物料领用、入库、退料、换料、补料等之安排 5.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导 6.负责品质异常之及时协调处理与上报 7.负责安排人员月底盘点，并督导执行，上报处理异常 8.负责安排人员执行不良品、不合格品、废品、废料之处理 9.负责有关生产组的资料、报告、报表之编制、审核、分析与呈报10.负责作业现场6s工作及安全防范工作之督导 11.上级交办之其他事宜及相关生产事宜岗位要求:1.1年以上生产现场管理工作经验,有灯饰产品生产管理经验者优先2. 班组人员管理，生产计划的组织实施3. 产品质量控制及生产效率提升4.生产现场''6s‘管理更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：18-40岁|招聘人数：3
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  • 1：25岁以上2：有2-5年以上灯饰厂车间管理经验，20人以上的生产线管理经验者优先3：具有良好的服从和执行能力4：熟悉led型材装饰灯/五金弯管花灯、水晶灯等图纸要求、物料和装配流程 5：需具有熟练的独立分工和指导、装配、包装作业能力经验者优先 每月有休息2-4天，包食宿（如不需要则有补贴）本公司另设有每月评比绩效奖，优秀评比奖。可报销每年回家探亲的往来路费。每年定期有旅游、聚餐等活动，年底有年终奖，尾牙等抽奖活动。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：应届生|年龄：18-35岁|招聘人数：1
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  • 工作职责：1、负责依据产品方案制作产品结构图纸2、负责制作产品BOM清单3、负责请购及组织加工样板零件4、负责组织样板制作及封样5、负责新材料封样及确认6、负责新产品试产问题点汇总及制定方案解决需要具备良好的沟通能力，能熟练运用solidworks、CorelDRAW、Office、CAD软件具备优秀的五金行业知识以及工作认真细致，责任心强本公司另设有每月评比绩效奖，优秀评比奖。可报销每年回家探亲的往来路费。每年定期有旅游、聚餐等活动，年底有年终奖，尾牙等抽奖活动。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 职位描述岗位职责:1.负责全厂ERP的运转，以及文件和BOM资料输入2.协助部门做好做好排产计划同时辅助并良好的使用ERP作业3.做好生产/采购和仓库的协调工作岗位要求:1高中以上学历，有相关工作经验者优先考虑2.有较好的沟通表达能力及服务意识，具有两年及工作经验者优先考虑3.工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨4.熟练电脑操作及office办公软件，具备基本的网络知识5.熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力6.具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：25-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1、负责进行物料成本核算的预测、计划、控制、分析以及考核动作，提高公司经济效益2、负责供应商的对账3、日常财务核算、出纳、税务工作的审核4、出公司财务报表、核对关联往来，并进行财务分析5、依据费用管理规定，合理控制费用支出岗位要求:1、财会专业大专及以上学历，可接受应届生2、有会计证者优先3、熟悉财务核算流程，有不断学习的意愿和能力4、有良好的沟通和人际交往能力，组织协调能力和承受能力更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：25-38岁|招聘人数：5
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  • 岗位要求：1、对智能家居感兴趣，有强烈的事业心；2、有2年以上销售工作经验；3、有独立完成销售工作的能力；岗位职责：1、负责所在城市市场的客户开发与维护；2、负责所在市场的营销与活动推广。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：3-5年|年龄：28-36岁|招聘人数：1
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  • 工作职责:1、深刻理解公司战略规划和增长目标，通过全方位对业务深入分析，制定业绩目标示并进行合理拆解，对业绩目标的分配有驱动能力;2、负责统筹产品推广方案、促销方案和宣传方案；3、负责制定年度促销活动规划，统筹节庆、主题、季节促销活动方案并根据不同渠道系统特点指导制订系统操作和店促活动;4、负责制定年度终端工作规划，提升终端形象;5、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。任职资格:1、年龄36岁以下，大专以上学历，专业不限；2、具备3年以上相关工作经验，熟悉同行业产品开发及终端市场;3、具有丰富的推广管理经验和团队管理经验；4、较强的分析、判断能力,对消费心理和行为有敏锐的洞察力和把握力；更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：应届生|年龄：18-35岁|招聘人数：3
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  • 工作内容：常规办公室文书工作，采购单据和供货单据录入，以及其他相关生产协助工作。应届毕业生均可，学历不限， 好学积极向上，工资面议。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：应届生|年龄：22-38岁|招聘人数：2
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  • 岗位职责:1.客户订单，按合同评审要求审核订单后传达到相关部门，跟踪审核结果，并将订单异常情况与客户协调处理2.根据生产部反馈信息掌握生产进度及欠料、品质问题等异常情况，并及时协调处理3.按送样管制流程下达试样通知及安排生产，跟踪样品进度及客户确认结果安排送样、客户联络有关之事宜4.及时处理订单变更及客户要求事宜，并通知相关部门5.客户资信、客户订单、文件分发的整理和保存客户报价单、报价资料之整理及归档6.负责客户投诉登记、初步处理、信息传递及处理结果跟踪7.经常与客户沟通，保持良好关系，争取客户订单8.能熟练操作运用excel、wod等办公软件；自制成品输入、输出月结及成品电脑资料之核对外购（半）成品之申购、跟踪、统计、月结9.按顾客满意度测量程序对客户满意度进行调查及汇总分析10.及时完成上级主管交办的其他之事宜11.跟单员除遵守本工作守则外，心须遵守公司制定的工作守则，有违反守则的，按公司的规定处理岗位要求:1.高中以上学历或相关工作经验者优先考虑2.有较好的沟通表达能力及服务意识，具有两年及以上的工作经验者优先考虑3.工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨4.熟练电脑操作及office办公软件，具备基本的网络知识5.具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：22-35岁|招聘人数：10
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  • 1.要求：22-35岁，男女不限。高中及以上学历，对销售工作有较高热情，具备较强的沟通能力和应变能力2.工作时间:月休4天，一天8小时3..薪酬：底薪+提成+奖金+房补+话补+饭补+保险更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：18-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责公司采购物料的检验、负责生产加工过程中的质量检验和控制，不定时进行巡检、抽检，并如实记录和反馈2.负责对出现的产品质量问题进行分析、处理，对批次性异常质量问题做好反馈并提出改善方案督导落实3.协助做好生产一线员工的品质意识和品质识别能力培训岗位要求:1.高中或中专以上学历，性格开朗，一年以上的品检工作经验2.具有较强的沟通协调能力，对新事物的接受能力强3.具备一定的文字功底和识图能力，对相关的测量工具能熟练运用；熟悉产品质量检测工作流程4.能吃苦，工作细心，有严谨的工作态度，有很好的责任心和执行力；工作责任心强，有较好的团队合作意识5.有电器公司工作经验者优先6.有验厂，企业内审，iso等经验优先录用更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：19-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位要求:熟悉印刷行业，懂电脑，主要负责PS出版、洗版、嗮版、存放等工作(新手也可以，有人带)，待遇面议。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：2-3年|年龄：23-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.及时处理业务订单，做好配件采购合同文件，跟踪物料的生产进度和品质，2.负责协助仓库做好物料的收发，3.负责公司生产订单文件、图纸收发，整理客户档案资料，协助做好工程资料4.服从公司领导安排，做好公司安排的其他工作岗位要求:2.具有3年以上的采购跟单经验 3.具有较强的工作责任心，做事细心，执行力强4.具有较强的沟通协调能力和亲和力 ，有一定的应对突发事件的能力5.熟练使用word，excel等办公软件6.具有良好的团体合作能力7.有c1以上驾照更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：10
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  • 要求:工作认真，服从安排，有上进心，有工作经验者优先，没有也可以，只要肯做，肯努力。工资：底薪加高提成，多劳多得，上不封顶。以上岗位：全部包吃包住，不吃住可补贴。本公司福利待遇好，有意者请直接电话联系，期待您的加入，谢谢！更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：3
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  • 岗位职责: 工作内容: 1. 开发新客户，维护老客户。维护公司线上外贸平台，代表公司参加国内外展会。 4. 负责客户订单跟进及售后处理。 5. 搜集和反馈海外市场同类产品信息。岗位要求： 1. 大专以上学历（有经验者可放低学历要求），1年以上外贸业务工作经验，应届生亦可，从事过线上外贸平台者优先； 2. 有较强的开拓进取和 团队协作精神，工作细致负责； 3. 能熟练使用办公软件，英语口语流利，书面表达较好。 工作地址：江门市荷塘镇更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：3-5年|年龄：不限|招聘人数：2
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  • 岗位职责: 1、根据公司要求寻找合适的壳体和电子配件；2、对配件进行匹配和组装，并测试验证性能；3、制作产品的bom表和性能规格书；4、推荐产品给公司，督促业务跟客户的沟通；5、根据公司和客户的反馈，开发和优化产品；岗位要求:1、有灯具组装和测试经验；2、有在外贸工厂或公司的工作经验；3、了解外贸的产品要求，熟悉产品的基本参数；4、对产品的安全、功能、性能有一定的判定能力；工作地址：江门荷塘（近古镇）薪酬制度：底薪+提成+奖金更详细...
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