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  • 学历要求：|工作经验：3-5年|年龄：18-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位要求:自动化、电子、无线电、电器等相关专业专科以上学历熟练操作prote199、powerpcb、cad等设计软件以及相关办公软件；熟悉模拟电路设计、实验、工艺。3年以上工作经验，熟悉商照类led成品灯具的性能及设计流程；熟悉led驱动电源方案原理，熟悉安规标准。更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：应届生|年龄：23-40岁|招聘人数：1
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  • 职位描述岗位职责:主要负责跟进整个外贸部订单的下单，生产进度，出货等事宜和协助处理售后，也可参与业务销售工作时间：单休，8小时工作制待遇：底薪（面谈）+部门销售总业绩跟单提成+奖金（如有自己开发销售订单，提成按照销售提成另算），入职转正后可以申请购买社保，有住宿补贴1.男女不限，熟练office办公软件2.有一定英语基础，国际贸易和英语专业优先，有外贸跟单工作者优先更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：5-10年|年龄：25-48岁|招聘人数：1
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  • 职位描述：1.协助总经理制定总体市场发展战略以及市场发展目标；　2.拓展公司市场策略，把握公司在行业中的发展方向，完成公司在行业中的市场定位，并及时提供市场反馈，制定并实施相关销售方案；3.建立并完善公司品牌管理策略及营销体系；4.与客户、同行业间建立良好的合作关系；5.引导和控制市场销售工作的方向和进度；6.组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；7.负责营销团队的建立、培训及考核；8.组织公司营销活动及跟进、实施以及相关重大合同的谈判和签订工作；9.协助处理大客户投诉，跟踪处理投诉结果，并进行客户满意度调查；10.进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求；11.深入了解本行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展战略依据；12.完成总经理临时交办的其他任务任职条件：1.大专以上学历，年龄25-45周岁，企业管理、市场营销等相关专业；2.10年以上大中型企业同岗位管理工作经验，其中至少5年以上灯饰行业同等职位经验，具有照明灯饰行业非标工程销售成功案例者优先；3.有丰富的市场营销策划及市场开拓经验，并能够快速识别并确定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业市场发展现状；4.具备出色的计划、组织、沟通、协调及执行能力，同时具备优秀的统计策划、分析、决策及市场洞察能力；5.具备丰富的团队管理及团队建设经验，有处理各类复杂问题的应变能力和高度的工作责任感；　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　6.思维敏捷、观念前瞻、行事严谨，良好的自我提升能力和环境适应能力；7.熟悉国内灯饰行业行情，对直营式营销管理模式有丰富的操作经验和独到见解;具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力，对市场信息有独到的分析判断能力；8.具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神；9.能够适应出差，有渠道资源者优先。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：2-3年|年龄：24-40岁|招聘人数：1
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  • 职位描述岗位职责1、负责制作主图模板，修改产品主图，活动页面，推广主图等产品详情页；2、负责网站小程序商城日常美工设计及宣传资料的制作；3、完成信息内容的策划和日常更新与维护；4、编写网站宣传资料及相关产品资料；5、配合策划推广活动，并参与执行；任职要求1、有一定的美工基础，具有良好的美术基础和审美能力2、熟练使用各种制图软件，如photoshop、coreldraw，cdr、3d等3、熟练操作办公软件4、较强的创意、策划能力，良好的文字表达能力，思维敏捷；5、有2年以上美工工作经验；6、责任心强，工作积极主动，良好团队合作精神及职业道德和素养更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：2
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  • 岗位职责:1.维护客户与公司关系，及时处理客户订单，跟踪产品发货及收款情况2.负责协助业务部做好产品售后服务及客户回访工作，向上级领导汇报客户动向3.负责做好市场部各项工作报表，跟进文件、图纸收发，整理客户档案资料，协助做好工程资料4.服从公司领导安排，做好公司安排的其他工作岗位要求:1.中专及以上学历2.具有较强的工作责任心，做事细心，执行力强3.具有较强的沟通协调能力和亲和力 ，有一定的应对突发事件的能力3.熟练使用word，excel等办公软件4.具有良好的团体合作能力更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：20-40岁|招聘人数：2
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  • 1.灯饰设计与开发； 2.根据市场情况，协助其他人员自主开发led灯饰； 3.负责led灯饰电子开发改良和led灯具电子电路设计改良工作； 电力电子或相关专业，大专以上学历，热爱电源研发工作；有独立相关电路设计和开发工作2年以上经验； 掌握灯具结构设计或灯具光学设计或灯具驱动设计.懂得led灯饰设计开发的整个流程；、扎实的电力电子专业知识及较强的动手能力，熟悉各种电子元器件的特性及应用、有led电源设计的工作经验；有较强的责任心，良好团队协作、沟通、学习、独立工作能力，具有设计创新精神，突破电源新产品技术开发瓶颈或技术革新；良好的规划性和条理性，工作勤奋，仔细，积极，吃苦耐劳，较强的抗压能力；敬业忠诚，与公司同成长，共命运。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责部生产线的安排、培训、督导、调派、考核与奖惩及人员积极性之调动与人员出勤、流失之控制，随时掌握属员之心态与动向，及时反映属员之情况，并研拟与贯彻化解矛盾、加强管理的策略与措施且引导属员认同公司、融入公司文化、热爱公司、热爱本行业、为公司创造效益2.负责依生产计划并结合生产指令定单之要求，安排生产组的生产任务、生产顺序及完成期限，产前说明并严格执行生产流程、工程规范与品质标准；随时掌握生产进度、品质状况，调控好生产序次与进度，带领团队按时、保质、保量完成生产任务 3.负责生产组改善与提高生产效率与良品率的措施且督导实施，确定指标产量并贯彻达成 4.负责安排人员定时物料领用、入库、退料、换料、补料等之安排 5.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导 6.负责品质异常之及时协调处理与上报 7.负责安排人员月底盘点，并督导执行，上报处理异常 8.负责安排人员执行不良品、不合格品、废品、废料之处理 9.负责有关生产组的资料、报告、报表之编制、审核、分析与呈报10.负责作业现场6s工作及安全防范工作之督导 11.上级交办之其他事宜及相关生产事宜岗位要求:1.1年以上生产现场管理工作经验,有电子产品生产管理经验者优先2. 班组人员管理，生产计划的组织实施3. 产品质量控制及生产效率提升4.生产现场''6s‘管理更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：20-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位要求:1.负责订单的生产安排 2.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导 4.负责作业现场5s工作及安全防范工作之督导 5.上级交办之其他事宜及相关生产事宜岗位要求:有一年以上相关经验者优先更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责仓库所有单据录入及数据管理工作2.负责物料的收发工作3.负责出货数据核对工作岗位要求:1.男女不限，中专及以上学历，18-35岁2.对数据敏感，有责任心3.一年以上仓管工作经验优先4.优先应届毕业生可以培养更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 岗位要求:招生产主管1名，要求要有灯饰行业生产主管1年以上工作经验，抗压能力/执行能力强，要兼顾单独带一条拉。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 岗位要求:懂办公软件，口齿伶俐，主动积极，有较强的沟通协调能力（年龄：22-38岁）更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：22-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.平面设计，公司的宣传广告，产品图片，推广文案及图片，抖音图片及视频推广，2.负责新产品的包装设计，产品视觉优化，商标参数名称处理；岗位要求:1.大专以上学历，产品设计或美术专业毕业，男女不限年龄22-35岁；2.既能熟练操作各种绘图软件又有手工绘图功底3.有二年灯饰行业灯饰产品设计工作经验4.会包装设计5，有电商处理图片经验，思想丰富，勤恳耐劳；人品端正；更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：20-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:有制造业三年以上经验要求:有制造业成本控制、财务分析、税务筹划、预算管理.合同审核.等相关工作经验者优先更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责:岗位要求:要有制造业1年以上相关工作经验,善于沟通,思路清晰,电脑熟练,会熟练操作ERP,抗压能力强.更详细...
  • 学历要求：|工作经验：2-3年|年龄：20-45岁|招聘人数：2
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  • 1，性别，男女不限2，年龄20/45岁3，照明行业者优先录用，无工作经验也可以4，性格开朗外向，学习能力强，有责任心，能刻苦耐劳，人品正直，遵守公司规章制度，执行力强，5，待遇，底薪超越同行标准，有社保，有提成，有奖金，有事业前途，有能力及想法的可培养分公司负责人或创业机会，6，具体岗位，销售经理，大区经理，销售总监，更详细...
  • 学历要求：初中|工作经验：1-2年|年龄：18-40岁|招聘人数：1
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  • 1.初中以上学历，年龄18-35岁；2.有SMT贴片机设备操作工作经验，会使用三星贴片机经验者优先考虑。3.主要负责smt贴片车间的生产作业操作员，确保按照生产计划进行生产。4.具有较强的责任心和上进心，服从命令听指挥。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：3-5年|年龄：24-38岁|招聘人数：2
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  • 1.年龄25-35周岁，男女不限，大专学历以上。2.有3年以上的OEM/ODM照明行业的结构设计开发经验优先；3.熟悉开发流程，熟悉CCC安规技术要求，能独立完成产品设计开发项目；4.精通CAD、PORE、Solid-works CDR制图软件及平面处理软件；5.熟悉照明行业吸顶灯、台灯产品相关的五金、注塑、型材挤出、压铸、吹塑等部件生产工艺；更详细...
  • 学历要求：|工作经验：2-3年|年龄：不限|招聘人数：2
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  • 岗位职责:1.负责公司来料的检验、负责生产加工过程中的质量检验和控制，不定时进行巡检、抽检，并如实记录和反馈2.负责对出现的产品质量问题进行分析、处理，对批次性异常质量问题做好反馈并提出改善方案督导落实3.协助做好生产一线员工的品质意识和品质识别能力培训岗位要求:1.高中或中专以上学历，性格开朗，一年以上的品检工作经验2.具有较强的沟通协调能力，对新事物的接受能力强3.具备一定的文字功底和识图能力，对相关的测量工具能熟练运用；熟悉产品质量检测工作流程4.能吃苦，工作细心，有严谨的工作态度，有很好的责任心和执行力；工作责任心强，有较好的团队合作意识5.有照明电器行业工作经验者优先更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：3-5年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能够积极主动的和客户互动。2.对销售工作有热情，具备一定的市场敏锐度和产品知识。3.能够适应快节奏的工作环境，有责任心，抗压能力强。4.形象气质好，口才及反应能力强。行业经验：要求会英语优先。岗位经验：要求有多年现代灯销售经历。更详细...
  • 学历要求：初中|工作经验：1年以下|年龄：不限|招聘人数：2
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  • 岗位职责: 1.负责物品进、发、存的管理，保证材料收、发、存，安全、及时、合理2.负责仓库物料的放置区域规划、定置、执行依据生产及业务情况调整、控制库存数量，及时配货3.核对物料的出、入库凭证，清点入库货物，与送货员、领料员（按单进行领料）办理交接手续4.负责日常退货的及时处理和每月的盘点对帐工作5.对仓库物料进行建账、跟踪，编制采购物品的入库、退货日报表6.及时处理物料收、发单据，定期、不定期盘点，做到账实相符确保电脑库存报表及时性、准确性更详细...
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