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  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：18-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 岗位要求:有物料员相关经验，熟悉面板灯，球泡灯材料,电子元器件更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 能吃苦耐劳，勤奋好学，思维敏捷，沟通能力强，做事认真、细心、有责任心更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1、全面负责仓库的管理工作2、负责仓库的现场5s管理和消防安全管理3、负责仓库物料，人员及数据管理工作4、负责物料的收发工作以及配料5、负责出货数据核对工作6、负责仓库账单的管理和审核7、配合财务做好仓库的盘点工作更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：2
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  • （1） 负责为来料检查/线上检查/成品检查提供相应的标准和方法，以确保品检员明确检查要求；（2）按要求对产品进行检查，以确保只有合格的产品才能提交给客户； （3）记录、报告、标识、评审跟进处理不良品，以防止不良品的非预期使用； （4） 负责处理客户投诉并提出因质量问题所需的纠正/预防措施，并跟进落实； （5）协助工程进行样品确认，协助生产部、采购部对供应商的评审和考核更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 职位描述1、在厂长领导下，全面主持装配车间管理工作。2、负责车间生产、质量、安全及设备的管理，确保各项指标的完成。强化车间主管是“产品质量第一负责人、安全生产第一负责人”意识。3、组织实施生产部下达的生产计划，全面完成生产任务。4、负责贯彻落实公司会议精神、各项管理制度与措施。5、负责车间的人身、设备安全，确保安全文明生产；6、负责管好、用好、维护、保养好在制品、设备、附件、工具、量具及工位器具。7、负责车间员工的日常管理，不断提高员工综合素质。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 职责：1、负责物料的采购，系统单据录入与核对；2、外出处理现金采购或零星采购；3、维护供应商体系与价格体系；4、对供应商的相关资料进行整理、归档，建立与完善相关的采购制度；任职要求：1、有3年以上采购经验，有灯饰行业经验者（磁吸灯/轨道灯/工矿灯）；2、持有C1驾照。3、熟悉采购流程，熟悉ERP系统；4、熟练使用Word, excel等办公软件，电脑操作熟练；5、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：3-5年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 1、负责研究和设计公司人力资源包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理及劳动关系管理等人力资源各个模块，逐步建立和不断完善企业整体的人力资源管理体系；2、负责招聘和培训各个岗位需求的人员并根据公司人力需求进行相应的人力开发；3、负责制定和落实各个岗位的绩效考核制度及考核指标；4、负责构建和完善公司的薪酬管理体系；5、负责维护劳资双方的关系并及时处理劳资纠纷；6、负责制定和落实各个方面的管理制度和规定；7、负责本部门文件的整理、保管和存档；8、负责构建公司人才梯队，保障公司用人需求；9、负责监督落实公司的办公室管理、现场管理和“5s”管理；10、负责处理和落实公司行政和后勤各个方面事务的管理工作；11、负责公司重大活动的策划与落实；12、负责维护和传播公司的企业文化；13、及时完成上级交待的其他工作；更详细...
  • 学历要求：|工作经验：5-10年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位名称：品质部主管 所属部门：品控部 直接上级：厂长一、 岗位职责和权限1、协助总经理做内部质量管理体系评审建立并组织实施公司质量管理体系管理体系，负责体系文件的控制。2、负责处理公司重大品质事故及客户投诉工作及品质部的日常管理及运作。3、负责国际﹑国内或客人品质标准的搜集﹑整理及咨询。4、负责公司质量管理体系管理、推行工作及认证公司进行质量管理体系的审核事宜。5、协调生产线及生产部门，组织策划公司产品质量管理体系的改进方案及预防措施，利用统计手法监控生产过程，保证产品质量管理体系的稳定及持续改进工作；6、负责与客户验货的沟通以及供应商评估管理。7、负责内/外部品质问题的协调以及沟通工作。8、负责将公司产品质量管理体系方针/目标的传达、执行。9、负责检测设备和仪器的校正工作。10、负责对技术人员从事质量管理体系工作资格的认可和下属培训。11、负责各项测试适宜地进行，对各项测试结果最终判断。12、负责IQC、IPQC、OQC及客户监查的管理工作。二、岗位标准1、大专以上学历，工作认真细心和负责；2、熟练运用办公软件，二年以上工作经验；3、原则性较强，具有较强的工作责任心；4、熟悉ISO体系文件与资料的管理程序和方法。三、涉及的表格及单据【品质异常单】：详细记录供应商、车间、成品等质量问题，为后续产品追溯提供依据；【纠正预防措施报告】：针对质量问题事件的描述、纠改措施及改善结果的报告。【质量统计分析报告】：以周、月为节点统计生产各类质量数据。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：2
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  • 岗位职责: 岗位要求:1、20—40岁，能独立管理流水线或拉，合理安排生产、人员，提高产能，有灯饰行业经验优先。2、工作有责任心，服从上司安排。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：2-3年|年龄：18-35岁|招聘人数：2
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  • 1、及时、准确维护库存管理系统，确保仓库物品的帐、卡、物三者一致，仓库区域划分明确，物料标识清楚，存卡记录连续、字迹清晰 2、认真做好仓库的安全、整理工作，经常打扫仓库，整理堆放货物，及时检查火灾隐患； 3、做好仓库物料的收发存管理，严格按流程要求收发物料，并及时跟踪作业物料的发送，协助财务成本管理组对物料采购与车间生产成本的控制和监督； 4、做好月底仓库盘点工作，及时结出月末库存数，做好各种单据报表的归档管理工作；更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 岗位要求:1、完成盘点的准备，查核差异，上报差异，调整库存工作2、货物出入库， 打单人员要及时录单3、负责每日订单审核，打单4、负责后台对接处理，跟进仓库进销存数据5、积极配合处理相关问题6、有责任心，耐心和细心更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1年以下|年龄：25-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 包材类下单/跟单岗位要求:1.男女不限，25-35岁之间;2.对办公软件，操作熟练3.从事过灯饰照明行业4.有责任心，能吃苦耐劳；更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：18-40岁|招聘人数：1
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  • 1、根据工厂制定的检验标准和规定，实施来料检验，对不合格产品进行有效控制等任务。2、明确质量控制点的各类质量检验标准，掌握各类质量标准的关键控制因素和方法，实现质量控制标准。3、对于来料的品质有一定的认识，并能找出相应的质量缺陷，确保不合格产品不转入下道工序，不流入车间。4、做好不合格产品的标识，隔离，记录和集中及时处理等工作，并有效的分析改善问题，及时向主管提交不合格品质量分析调查报告。5.听从上级领导指挥及工作安排，工作负责，更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：应届生|年龄：20-35岁|招聘人数：4
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  • 1、协助外销经理完成各项销售工作； 2、开拓维护新、老客户； 3、制定销售计划和销售方案； 4、负责销售部门的日常运营工作。任职要求：1、女性，年龄20-35岁，大专以上学历，英语四级以上，能独立与外国客户沟通；2、优良好沟通协调能力，勤奋好学、踏实肯干，有团队精神、肯吃苦，抗压能力强，具有饱满的工作热情与激情 ；。3、具有销售经验，或较强的人际沟通及市场开拓能力 ；更详细...
  • 学历要求：|工作经验：2-3年|年龄：18-35岁|招聘人数：3
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  • 要求：1.有1年以上绘图工作经验，熟练运用cad绘图软件设计软件。2.对现代灯具结构及led运用有一年以上的相关工作经验；3.对erp系统资料作业有相关工作经验；更详细...
  • 学历要求：本科|工作经验：5-10年|年龄：30-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1、参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测。 2、组织与管理销售团队，完成企业产品销售目标。3、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展。4、招募、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成下达的任务指标。5、收集各种市场信息，并及时反馈给上级与其他有关部门。6、参与制定和改进销售政策、规范、制度，使其不断适应市场的发展。7、发展与协同企业和合作伙伴关系，如与经销商的关系、与代理商的关系。8、协助上级做好市场危机公关处理。9、协助制定企业产品和企业品牌推广方案，并监督执行。10、妥当处理客户投诉事件，以及接待客户的来访。岗位要求:1、本科以上学历，男性，5年以上led家居照明国内销售渠道操盘工作经验2、精通市场营销管理工作，对销售渠道的拓展及售后体制的完善、销售团队的建设等有清晰的策划方案及实施办法更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：5-10年|年龄：不限|招聘人数：5
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  • 岗位职责：1、能用中英文进行基本的沟通，书写表达强。2、热爱销售工作，有较强的表达能力及沟通能力，工作踏实认真，责任心强；3、熟练操作办公软件，具有良好的团队合作能力。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：18-35岁|招聘人数：1
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  • 1、跟进阿里巴巴国际站询盘，做好客户接待、询价及跟踪，促成客户下单转化。2、根据公司规划，做好展会接待和后期客户跟进工作。3、负责外贸客户订单制作，按照规定处理客户下单及后续相关流程，确保客户订单顺利生产出货。4、做好客情维护，提高客户满意度，增加客户复购率。5、按照公司要求进行客户维护和管理，定期梳理客户情况，按照公司要求盘点和建立客户档案。6、积极配合公司的内部培训和团队协作，认真完成上级领导安排的工作任务。7、会英语，能正常和客人交流。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：2-3年|年龄：25-35岁|招聘人数：1
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  • 1.每天生产任务落实与安排，控制生产成本；2.生产车间人员现在的配置与协调；3.生产进度的管理与控制；4.现场管理机“6s”的管理实施与监督；5.生产设备的保养与维护；6.车间人员培训，及生产中对员工的考核；更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：18-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位要求：1、20-35岁，高中以上学历。2、熟悉运用cad、常用办公软件。3、有较强的责任心和良好的沟通能力。更详细...
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