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  • 学历要求：中技|工作经验：3-5年|年龄：20-35岁|招聘人数：1
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  • 男女不限，22-35岁下1、 有灯饰行业经验2-3年，擅长门市销售管理2、制定公司门市策划方案，对公司品牌对内维护和对外推广，配合市场推广业务计划 3、较强的组织能力，能够策划组织大型市场活动及业务团队培训，提升业务团体综合能力更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、负责天猫京东店铺售前售后客户接待、转化。2、根据客户家里的装修户型图给客户出具全屋灯具搭配方案。3、处理店铺日常工单，查件，退款，发票等问题。4、上级安排的其他工作。岗位要求:1、高中及以上学历，年龄不限；2、熟悉天猫、京东客服销售规则，1年以上电商客服销售经验；有高客单价销售经验者优先；3、具有较强的表达沟通能力，较强的责任心，团队意识强；4、有灯饰销售， 有销冠经验 有往管理方向发展者优先。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：3-5年|年龄：30-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1.根据部门规划，制定年度、季度、月度销售目标和资源规划、推广计划、活动规划等执行方案并有效增长销售量；2.负责公司电商团队的人员组建、绩效考核、人员培训、运营管理并带领团队达成年度经营目标；3.根据产品及行业特征进行店铺规划、整体运营管理，提高店铺盈利能力。4.上级安排的其他工作。岗位要求:1.有实体品牌电商运营操盘成功的经验2-3年或以上；2.善于根据数据制定运营方向及制定店铺产品打法及策略；3.能根据市场行情提供产品研发对接工程部开发；4.为人踏实努力且上进，有激情 、有魄力，大专或本科以上学历，有赚钱欲望的有志者。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：20-35岁|招聘人数：1
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  • 1.负责产品的国外市场的推广与销售，利用网络平台开拓海外市场，寻求跟踪海外客户，做好后期跟进工作 ； 2.负责跟进日常订单进度，安排生产和发运，制作相关单据； 3.负责客户来访的前期准备、接待、翻译、谈判工作； 4.负责阿里国际站询盘回复；与客户进行邮件/whatsapp电话沟通； 5.协助参加海外展会；6. 完成上级交付的其它工作任务。岗位要求：1.大专以上学历，商务英语/国际贸易专业优先，1年以上外贸业务员工作经验，年龄35岁以下、性别不限；2.优秀的英语书面及口头表达能力（能熟练与客户进行英文交流），较强的商业意识及谈判技巧，开拓能力强；3.具有较强的进取精神和团队精神，工作认真，责任心强，抗压性强。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：应届生|年龄：18-35岁|招聘人数：1
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  • 1、专科及以上学历，英语听、说、读、写能力熟练；2、1年以上网络销售工作经验，具有国外展会经验。3、精通各种网络渠道（阿里巴巴国际站、ebay亚马逊速卖通敦煌网）销售技巧，熟悉各大门户网站及各网购网站，有网上开店等相关工作经验者优先；4、熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件；5、具备较好的沟通、协调及执行能力，工作踏实认真、应对快捷敏锐，责任心强。6、具有强烈的高收入追求欲望，敢于挑战外贸业务从而不断提升并追求高薪的优先主要工作职责：1.负责公司海外平台的维护及产品销售。例如平台产品资料上传、更新，产品的营销推广及优化；2. 能熟练上传、更新和管理产品，有效提高曝光量和询盘量.3.负责国外客户的接待及翻译工作3.处理客户投诉，对客户的退换货进行妥善处理，统计销售数据；4.热于接受公司交予的其他工作，工作责任心强。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：22-35岁|招聘人数：1
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  • 1、负责新产品3D、2D图纸输出存档、BOM清单制作；2、负责新产品的结构研发设计，模具的跟进及确认、工程文档制作；3、负责产品规格书、说明书、BOM表等技术文件的标准制定；4、对新产品的首样进行组装、测试、检验进行评估；5、对老款产品的技术改进、资料维护，并跟进处理生产中出现的异常，提供解决方案；6、配合销售部门，为客户提供方案和技术支持；7、依3D文件渲染效成品效果图，并设计制作产品3D渲染视频；8、完成上级领导交办的其他任务。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：20-45岁|招聘人数：3
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  • 岗位职责:1.负责协助业务主管完成各项销售工作2.负责开发客户资源，提供良好的售后服务3.负责维护客户关系，做好市场相关的各项业务事宜岗位要求:1.初中及以上学历，专业不限2.具有销售业务经验者优先3.具有较强的工作责任心，做事细心，有上进心4.具有较强的沟通协调能力，亲和力强5.具有良好的团体合作能力有车灯经验者优先考虑更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：2-3年|年龄：25-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责1. 对分配区域的业务运营进行全面管理，确保销售计划的有效实施并实现既定销售目标。2. 根据公司整体市场营销策略，达成甚至超越销售部门设立的业绩目标。3. 积极寻求并开发新的商机，扩大客户群体，构建并强化客户关系网络。4. 持续监测区域市场动态，分析客户需求、市场发展趋势及竞争对手动态，以便调整和优化销售战略。5. 加强与现有客户的关系管理，确保高客户满意度，并协作制定及执行长期的合作策略。任职要求学历：大专或以上学历，展现专业形象与良好气质。- 经验：至少一年在工程或照明行业的工作经历，具有良好的谈判与说服能力。- 薪酬：具有竞争力的薪资结构，包括基础工资、绩效奖金及销售提成，预期年薪在20万至30万之间。- 工作地点与出差：能够适应频繁的全国性出差。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：20-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责：1、负责仓库日常物资的验收、入库、发快递/物流等工作；2、负责成品仓单据的处理工作，根据销售的需求，及时准确的发货；3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；任职资格：1、1年以上仓库寄文职类岗位经验；2、沟通能力强，电脑基本操作熟练；3、能吃苦耐劳，适应加班、责任心强、具有合作和创新精神。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：20-35岁|招聘人数：4
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  • 岗位职责1.通过各类商务平台为买家介绍商品，促成订单，开发客户。2.负责产品的在线销售，oem大客户的开发及部分老客户维护，负责来访客户接待工作。3.有一定的沟通能量，能及时处理客户的诉求4.细心，耐心，有责任心，熟练用阿里巴巴旺旺。5.热爱电商销售事业任职资格1.有上进心，工作积极主动，服从团队负责人的安排2.熟练常用办公软件，掌握一定的销售工作方法3.具备敏锐的商业意识，较强的的应变能力.口头表达以及沟通能力4.有较强的维护协调客户能力，熟悉客户服务流程5.具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展销售工作岗位要求:1.高中及以上学历，专业不限2.具有销售业务经验者优先3.具有较强的工作责任心，做事细心，有上进心4.具有较强的沟通协调能力，亲和力强5.具有良好的团体合作能力更详细...
  • 学历要求：初中|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1. 负责接待电商客户，可以独当一面以真诚的服务态度和销售技巧解答疑问，促成交易；2. 负责售前支持，产品介绍，引导客户达成交易；3. 负责售中跟踪，客户订单生产、每天下班前完成安排发货事项，物流状态跟进，对发出的货物进行有效跟踪处理；4. 负责售后服务，客户反馈问题的处理，中差评、退换货、投诉处理等；5. 负责相关工作数据及文档的整理和归纳， 定期同客户联系，配合店长做好客户维护；6. 负责统计每天客户所提出的各种问题, 从而对产品及服务提供一个更好的档次，能让客户有一个完美的购物体验。岗位要求:1. 打字速度快，每分仲60个字以上；2. 有一年以上淘宝网络销售经验都优先，头脑清晰，思维敏捷，可同时与多人进行网上交流，待人热情，有良好的服务意识 工作耐心细致；3. 有良好的人际沟通能力和亲和力，性格开朗，性格温和，脾气好，能够应对和忍受客户刁难；4. 学习能力强，有吃苦耐精神，热爱工作，能长期工作；5. 对工作生活有积极乐观的态度，能主动较好地完成工作，能承受一定的工作压力6. 心思细腻，做事认真负责，脚踏实地；7. 熟悉拼多多、淘宝等电商平台操作后台操作，熟悉大多电商平台的电子商务规则，独立除处理网店日常流程者优先；8. 适应高强度工作，拥有强烈的工作责任心，吃苦耐劳，能接受早晚班及轮班工作安排；9. 拥有优秀的团队合作精神薪资待遇：底薪3500元+绩效200+提成（0.5%），全勤奖+工龄奖+包食+住房补贴上班时间： 8：00-18：00，无午休（中午没信息可以适当休息），月休4天更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1年以下|年龄：18-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.以客为尊，通过高效率及优质销售服务推广公司产品2.与客户建立良好的关系，时常与客户沟通（在重要节假日里，需发短信/打电话/发贺卡等方式表示祝贺）3.深入了解客戶的需求及其背后考虑原因，并且能够精准推荐客户需求产品4.负责联系客户，报价，接待客户，签订合同，收款，发货等相关事宜5.及时向客户提供我司最新产品信息和产品目录6. 负责公司邮件回复，业务相关资料的整理和归类岗位要求:1.英语标准流利，听说读写能力较好）2.大专或以上学历，市场营销，商务英语等相关专业3.具备良好的销售技巧，有灯具产品行业经验者优先考虑4.具备良好的团队合作精神，能够承受一定的工作压力更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：3
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  • 要求：1、表达能力强，具备较强的沟通能力及交际技巧，且有亲和力；2、有责任心，有较强的抗压能力；3、熟练office办公软件。4、有销售工作经验或有非标定制灯饰行业销售经验者优先；该岗位不需外出，工资8000-20000元，上不封顶。工作时间：8:30-12:00 14:00-18:00 月休4天更详细...
  • 学历要求：|工作经验：5-10年|年龄：20-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责：1、负责制订年度、月度营销目标计划，并呈报总经理；2、负责跟进目标计划的实施；开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；3、负责营销实绩的管理，根据市场营销计划，督导小组完成销售指标；4、负责监督小组对于营销目标的执行情况，并制订月度营销实绩总结报告；5、负责市场调查及预测工作的实施，制订应对准备策略；6、负责依据市场状况和公司发展宗旨，对本行业市场信息及营销进行整合；7、负责督导小组对公司产品的销售及推广；8、管理维护客户关系以及客户间的长期合作计划。任职资格：1、有销售工作经验；2、表达能力强，具备较强的沟通能力及交际技巧，且有亲和力；3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；4、责任心强，拥有较强的心理承受力；5、且具有较强的团队精神，善于挑战。6：精通office办公软件。工作时间：8:30-12:00 14:00-18:00 月休4天更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：1-2年|年龄：20-35岁|招聘人数：2
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  • 岗位职责:1、 按领导要求，独立完成询价、比价、报价等工作；2、 及时录入并维护ERP系统产品信息与库存监管，按照销售要求完成采购计划等工作；3、 完成领导交办的其它各项工作。岗位要求:1、有1年以上采购跟单的工作经验优先，具有较强的工作自觉性和服从性；2、具有采购管理和供应商管理等方面的知识；3、具备一定的人际交往能力、协调与沟通能力、文字表达能力；4、具备一定的采购管理知识，熟悉办公软件的使用；5、有商业照明产品、光源芯片或驱动智能照明工作经验优先录用其他要求：1、中专及以上学历2、年龄20-35岁3、熟悉电脑操作更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：20-35岁|招聘人数：2
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  • 岗位职责：1、负责所在展厅日常销售、管理、客户接待等工作；2、对接所在区域客户的订单制作与核对工作；3、客户的订单信息反馈及销售情况记录工作；4、对接客户项目的产品需求，与公司灯光设计部落实项目设计与需求跟进；5、完成上级领导交办的其他工作。任职资格：1、中专及以上学历，年龄22-35岁，具有灯饰照明行业关销售经验者优先考虑；2、具备较强的工作责任心，出色的语言表达能力与沟通协调能力； 3、熟练办公软件，工作严谨，并能服从公司的工作安排。4、熟悉无主灯照明或灯具卖场销售2年以上工作经验者优先；5、有商业照明产品、光源芯片销售、驱动智能照明的销售工作经验优先录用；更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：1-2年|年龄：20-40岁|招聘人数：2
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  • 岗位职责1、负责公司日常客户的管理与服务、销售订单统计存档；2、跟进客户的意向订单及服务管理，负责与销售顾问进行销售订单的对接工作，做好下单、交期、出货、售后等工作跟进；3、做好公司服务客户的订单信息反馈及销售情况记录工作与处理；4、跟进客户需求，提供专业的照明服务，跟进客户灯光设计方案，对接公司灯光设计；5、开拓新客户；客户投诉、售后服务并跟进；6、专卖店物料跟进：负责新建专卖店的物料出入库、标识、清点、配发、登记、库存管理维护等工作；7、完成领导交办的其他任务。任职要求1、大专以上学历，年龄20-35岁，具有灯饰照明行业关销售经验者优先考虑；2、具备较强的工作责任心，出色的语言表达能力与沟通协调能力； 3、工作积极性和主动服务的意识；4、性格活泼开朗，有上进心，有良好的职业道德和素养；5.熟练办公软件，工作严谨，并能服从公司的工作安排。更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：1-2年|年龄：20-35岁|招聘人数：3
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  • 岗位职责：1、负责对接区域内意向客户的开发和维护工作。2、协助销售完成意向客户的开发和合作洽谈。3、协调内部和外部合作经销商联络和客情关系维护，保证合作效率顺利进行。4、负责区域内经销商店面专业产品知识的培训和服务。5、制定个人月度、季度目标，按计划进行有效业务工作开展。6、完成上级交代的相关工作，能够适应出差，对接客户和合作伙伴。任职资格1、具有较强的沟通能力及交际技巧，亲和力强。2、熟悉商照无主灯行业及产品（筒灯，射灯、天花灯、智能产品等）可优先考虑。3、在灯饰照明行业有2年以上工作经验优先录用。4、中专及以上学历，年龄22-35岁，更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：3-5年|年龄：30-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责：1、团队管理(办公室所有人员的职能 管理，生产车间全盘、员工活动、福利规划与落地） 2、销售接单及交付:(接单准确,按时交付） 3、生产效益提升(公费成本管控，采购进度跟综，产品质量、仓库收发数据准确） 4、安全与卫生(消防安全、生产安全 、餐厅食品） 5、人才引进及培养(组织，人事、梯队建设、人才识别及保留） 6、其他(会议、培训、接待及临时事务）任职要求：关键能力要求： 1、建立生产车间成本优势的能力：资源管理与整合，生产成本优于中等企业的目标2、聚焦库存管理，敏捷交付的结果导向能力 3、推动人才发展：依据人才梯队需求，制定公司人才培训计划，提供针对性和个性化的辅导计划，确保公司人才梯队良性发展 关键经验要求： 1、5年管理经验(生产、行政人事、质量、计划、销售中具备2项以上实践经验)50人以上的管理经验 2、有团队的先进管理经验、推动工作效率改善的成功经验和成本优化的成功经验 其他特质要求： 1、主动有担当、执行力强其他要求：1、大专以上学历2、年龄35岁以上3、管理人才4、常住古镇周边更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：应届生|年龄：18-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责：1、协助销售经理制作报价单；2、负责订单下达、跟进及出货安排3、协助销售经理客情维护4、负责销售数据统计5、热爱销售行业任职要求1、男女不限，18-35岁，高中以上学历；2、有商照产品经验者优先可优先录取3、沟通能力强4、工作积极、努力、能吃苦耐劳、服从领导安排更详细...
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