期望职位：生产管理人员
期望地区：中山期望月薪：8000--10000
技能/评价：从事9年户外灯具生产管理经验。

期望职位：灯饰设计师 研发工程师
期望地区：江门期望月薪：待遇面谈
技能/评价：工作技能: a:灯具类:精通家居及酒店装饰性灯饰结构设计. b:电脑类:能熟练运用autocad与pro engineer绘制零件图与装配图; 熟练运用word、 excel等office系列办公软件. c:安规类:对ul1598、ul153、ce及3c等电器安全规定有较深的认识. d:品质类:对灯饰品质规范有较深的认识;对灯饰零件及成品能准确判断;对灯饰突发性 异常有果断判断和处理能力. e:五金类:对管类成型加工、冲压成型、滚压加工、焊接加工、铸造加工、表面涂装等 工艺技术有一定的认识. f:对poly、玻璃、蒂凡尼等加工工艺有一定的了解. 本人自98年进入灯饰行业已十年有余，对灯饰如水晶灯.铜灯.蜡烛灯.玻璃灯.树脂灯.羊皮灯，铁艺灯，led,后现代以及仿古，中式与新中式灯等的吊灯.吸顶灯.台灯.壁灯.落地灯等的设计.制做.生产.安装等各个环节都相当清楚,并对酒店，宾馆，会所等高级场所应用的大.小型非标工程灯的现场设计.放样及安装有足够经验。能独立完成酒店项目配灯整体解决方案，包括文案编写、制作《配灯方案规划》，方案讲解和完善、标书制作等，可满足不同客户的要求。

期望职位：生产管理人员 PMC 财务经理
期望地区：中山期望月薪：待遇面谈
技能/评价：

1.能够独立编写工厂流程文件与管理制度,并将流程与制度应用于实际管理中. 

2.熟练操作ERP与办公软件，有工业企业推行ERP实操经验，善于数据处理与分析,能够将数据管理应用于生产管理中. 

3.短期提高车间生产产能与缩短订单产品生产周期有很强的实操经验。 

4.领导能力强,有魄力,处事果断,干练,沟通能力强,有责任心,执行能力强; 

5.能够有效地编制预算,审批各个部门工作中各个环节的费用,善于控制成本;

6.能对所属人员进行有效的管理(包括培训与绩效考核),以降低企业人力资源成本; 

7.勇于承担责任,有团队协作精神,为人公平,公正,信奉责任胜于能力; 

8.坚持原则，廉洁奉公，虚心学习，积极进取． 

9.对于解决企业中的交期、品质、成本问题有丰富的管理经验。

10.动手能力强，快速理顺异常的关键在于动手能力，采取”引导模式“，即快速做顺某一岗位或者理顺某一流程后交给相应的人员按部就班执行。

期望职位：机械设计工程师
期望地区：中山期望月薪：10000-15000
技能/评价：从事非标灯饰设计已有10以上，工作认真，服从上级安排

期望职位：部门主管
期望地区：中山期望月薪：6000--8000
技能/评价：本人从事人事行政工作二十多年，从工作实践中充分积累了如何做好企业人事行政管理工作的丰富经验，对公司的整体规划与资源整合有着长远的眼光和独特的见解，能以最有效培训方式培养员工，增强企业凝聚力、提升员工的向心力；能够熟练运用人力资源六大模块，使其恰到好处地发挥各功能的作用。本人具有良好的组织、沟通、协调、管理能力。 善于用激情与人格魅力去感染和影响他人,打造精英团队。本人有强烈的工作责任心，做事有担当，处理问题能冷静、思考，做到大事化小，小事化无，为企业规避风险；能善用独特的方法控制管理成本，是企业的好管家。我的加盟，能让企业在管理上上一个台阶，能让企业有以下变化：1.管理成本在原基础上下降10-20%。2.员工的工作效率提高20%以上。3.生产交期在原基础上缩短5-10夭。4.员工队伍的稳定率85%以上。5.企业的知名度提升50%以上。有没有能力，一试便知。几十年的管理告诉我，一个合格的管理者，就如同医院的一个医生，能发现问题，从而有效的解决问题，确保企业的运作良性循环，达到工作高效，快捷。本人曾在中国人民解放军89131部队当兵6年，能熟练操作电脑，对ⅠSO9000、ⅠSO14000、SA8000、3C等体系审核熟悉，能有效地做好产品检验，配合服务方做好验厂。有初级注册安全主任证、lSO内审员证、保安员证（ⅠC卡）、C1汽车驾驶证。